Frankfurt am Main, 9. Juli 2009. Vier Jahre managte Vera
Calasan zuletzt den Bereich Sales and New Services eines
spezialisierten Personaldienstleisters, der Amadeus FiRe AG.
Jetzt übernimmt sie die Führung des weltweit agierenden
Personaldienstleisters Manpower, Generalist und Big Player der
Branche. Damit steht sie an der Spitze eines Unternehmens mit
13 Töchtern, Joint Ventures, Spezialunits und über 200
Standorten in ganz Deutschland.
(firmenpresse) - Frankfurt am Main, 9. Juli 2009. Vier Jahre managte Vera
Calasan zuletzt den Bereich Sales and New Services eines
spezialisierten Personaldienstleisters, der Amadeus FiRe
AG. Jetzt übernimmt sie die Führung des weltweit
agierenden Personaldienstleisters Manpower, Generalist
und Big Player der Branche. Damit steht sie an der Spitze
eines Unternehmens mit 13 Töchtern, Joint Ventures,
Spezialunits und über 200 Standorten in ganz Deutschland.
Im Vergleich zur Branche hat Manpower bereits einen
hohen Anteil an hoch spezialisierten Mitarbeitern, wie
Akademikern (15%) und Fachkräften (20%). Dieser Bereich
zeigte sich in den letzten Monaten relativ krisensicher.
Profitieren wird Manpower aber nicht nur von ihrer
Management-Erfahrung in der privaten Personalvermittlung
und der Arbeitnehmerüberlassung im Spezialisten-Segment,
sondern auch von ihrer Kunden- und Lösungsorientierung.
Die 40-jährige Calasan wird Manpower nun für die Phase
nach der Krise vorbereiten. Experten sind sich sicher: Die
Personalvermittlung und insbesondere die Zeitarbeit werden
gestärkt aus der Krise hervorgehen. Nicht nur Unternehmen,
die bereits vor der aktuellen Krise die
Arbeitnehmerüberlassung genutzt, sondern auch jene, die
das Modell der Zeitarbeit noch nicht für ihre
Personalplanung eingesetzt haben, werden in der Phase
des Aufschwungs darauf zurückgreifen.
Eine weitere Herausforderung wird für Calasan der
Fachkräftemangel sein, der sich durch die demografische
Entwicklung massiv verschärft. Vor allem mittelständische
Unternehmen werden neue Wege in der Rekrutierung
einschlagen müssen und die Kompetenz sowie das
internationale Netzwerk eines Solution-Partners wie
Manpower nutzen.
Vera Calasan wird am 1. Oktober in die Geschäftsführung
von Manpower eintreten – zwölf Jahre, nachdem sie bei
Manpower das Handwerkszeug der Personaldienstleistung,
Kundenbetreuung und Kandidatenrekrutierung erlernte, um
im Anschluss die Branche kennenzulernen. Jetzt ist sie
zurück.
Manpower ist weltweit einer der führenden Personaldienstleister
für Personalvermittlung, Zeitarbeit und Human Resources
Lösungen. Manpower unterhält weltweit ein Netzwerk von 4.500
Niederlassungen in 80 Ländern. Dadurch ist Manpower in der
Lage, die Anforderungen der etwa 400.000 Kunden – vom
Kleinunternehmen, über den Mittelständler bis hin zu
multinationalen Konzernen – zu bedienen. Manpower bietet
seinen Mitarbeitern weltweit einen festen Arbeitsplatz mit
Weiterbildungs- und Aufstiegschancen. Die Vision von
Manpower besteht darin, führend in der Entwicklung und
Bereitstellung von Dienstleistungen zu sein, mit denen Kunden
und Bewerber in der sich ändernden Welt der Arbeit erfolgreich
sein können.
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