(ots) -
Michael Eger (36) wird Partner der Promerit Management Consulting
AG. Der erfahrene Employer-Branding-Spezialist leitet dort ab sofort
die Service Line "Arbeitgeberattraktivität".
Schnittstelle von Kommunikation und Personalmanagement
Michael Eger arbeitet seit 13 Jahren an der Schnittstelle von
Kommunikation und Personalmanagement. Vor seinem Eintritt bei
Promerit im Jahr 2005 war der studierte Medienwirt einige Jahre als
Consultant für DJM Consulting tätig. Für Promerit hat Eger die Themen
"Employer Branding" und "Arbeitgeberattraktivität" maßgeblich mit
aufgebaut - zuletzt als Manager.
Employer Branding - hartes Thema für wirksames HR-Management
"Im Beratungsportfolio von Promerit hat sich das strategische
Employer Branding in den vergangenen Jahren zum harten Thema für ein
wirksames HR-Management entwickelt. Denn wer "Employer Branding"
systematisch zu Ende denkt, landet bei der Substanz, die ein
Unternehmen als Arbeitgeber attraktiv macht. Die von Michael Eger
geleitete Service Line steht für diese Philosophie", sagt Kai
Anderson, Partner der Promerit AG.
Promerit AG
Mit einer besonderen Kombination aus strategischer Beratungs- und
Umsetzungskompetenz sowie über zehn Jahren Expertise lässt die
Promerit AG das Human Resources Management wirksam werden. Das Rezept
dafür sind aus der Unternehmensstrategie abgeleitete HR-Strategien,
wirksame HR-Prozesse und -Systeme sowie wirksame Akteure im
HR-Management. Mit den Geschäftsbereichen Management Consulting, HR +
IT Consulting und Personalberatung bietet Promerit alles, was
Unternehmen für ein zeitgemäßes HR-Management brauchen. Promerit
wurde wiederholt als eine der besten Beratungen im Personalmanagement
ausgezeichnet. www.promerit.com
Promerit Management Consulting AG
Die Promerit Management Consulting AG entwickelt zukunftsfähige
Strategien und Maßnahmen für wirksames HR-Management. Schwerpunkte
der Beratung sind HR-Strategie, Employer Branding, Talent Management
sowie Change Management. Promerit Management Consulting befähigt
Unternehmen, Schlüsselpositionen nachhaltig mit den besten Talenten
zu besetzen, sie zu motivieren und für die Umsetzung der
Unternehmensstrategie dauerhaft zu aktivieren. www.promerit.de/mc
Pressekontakt:
Promerit AG
Kai Anderson
Partner
Arnulfstraße 56
80335 München, Germany
T +49 (89) 27 33 97 - 30
E-Mail: kai.anderson ( ) promerit.com