Feel Good Management-Beratung HappyWorkers in München gegründet
Fachkräftemangel, hohe Fluktuation, Dienst nach Vorschrift – so oder so ähnlich lauten die Probleme, denen sich Unternehmen in der modernen Arbeitswelt gegenüber sehen. Feel Good Management bietet eine interessante Möglichkeit, leichter Mitarbeiter zu rekrutieren, zu mehr Leistung zu motivieren und auf Dauer im Unternehmen zu halten. Mit HappyWorkers - Feel Good Management Heindl gbit es ab sofort in München eine Unternehmensberatung, die das Wohl der Mitarbeiter in den Mittelpunkt stellt.
(firmenpresse) - Endlich Montag! So heißt es ab sofort in Münchens Unternehmen. Dafür sorgt in der bayerischen Landeshauptstadt seit diesem Sommer die Unternehmensberatung HappyWorkers – Feel Good Management Heindl. Die Diplom-Betriebswirtin (FH) Manuela Heindl bietet Unternehmen Beratung und Services an, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen, die Mitarbeiter motivieren und auf Dauer ans Unternehmen binden soll.
Fachkräftemangel, hohe Fluktuation, Dienst nach Vorschrift – so oder so ähnlich lauten die Probleme, denen sich Unternehmen in der modernen Arbeitswelt gegenüber sehen. Feel Good Management bietet eine Möglichkeit, leichter Mitarbeiter zu rekrutieren, zu mehr Leistung zu motivieren und auf Dauer im Unternehmen zu halten. Langfristig profitieren Unternehmen von Feel Good Management durch weniger Fehlzeiten, geringerer Fluktuation und höherer Arbeitgeberattraktivität.
Doch was genau ist Feel Good Management? Feel Good Manager kümmern sich um das Wohlergehen der Mitarbeiter im Unternehmen. Sie sind Ansprechpartner für deren persönliche Belange, nehmen Kritik und Wünsche entgegen oder vermitteln bei Konflikten. Sie setzen Teambuilding-Maßnahmen um, organisieren gesundheitsfördernde Angebote und schaffen eine ideale Arbeitsumgebung, die stressfreies, effizientes Arbeiten ermöglicht. Auch die Optimierung der internen Kommunikation gehört zum Aufgabengebiet.
Manuela Heindl, Gründerin von HappyWorkers: „Feel Good Manager werden oft als Animateure für Mitarbeiter dargestellt. Das ist so nicht richtig. Studien zeigen immer wieder, dass sich Unternehmen etwas einfallen lassen müssen, um die besten Nachwuchskräfte für sich zu gewinnen. Ein gutes Gehalt zahlen die Mitbewerber ja auch. Deshalb wird Feel Good Management in Zukunft noch mehr an Bedeutung gewinnen. Es geht um Wertschätzung, ein echtes „Wir“-Gefühl und eine gesunde Arbeitsumgebung. Mein Ziel ist es, dass jeder Mitarbeiter zufrieden ist und mit einem Lächeln zur Arbeit kommt. Das zahlt sich auf lange Sicht für jedes Unternehmen aus, auch wirtschaftlich.“
Themen in dieser Pressemitteilung:
Unternehmensinformation / Kurzprofil:
HappyWorkers - Feel Good Management Heindl bietet Beratung, Konzepte und Services für attraktive Arbeitgeber. Feel Good Management steigert nachhaltig das Betriebsklima, die Mitarbeitermotivation und -loyalität.
Weitere Informationen und Kontakt:
Happy Workers – Feel Good Management Heindl
Manuela Heindl
T: 089 / 23 88 81 79
M: 0176 / 51 80 03 68
info(at)happyworkers-muenchen.de
www.happyworkers-muenchen.de
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Happy Workers – Feel Good Management Heindl
Manuela Heindl
T: 089 / 23 88 81 79
M: 0176 / 51 80 03 68
info(at)happyworkers-muenchen.de
www.happyworkers-muenchen.de
  
  
  
Datum: 12.08.2014 - 09:21 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 1094921
Anzahl Zeichen: 2572
Kontakt-Informationen:
Ansprechpartner: Manuela Heindl
Stadt:
München
Telefon: 089/23888179
Kategorie:
Unternehmensberatung
Meldungsart: Unternehmensinformation
Versandart: Veröffentlichung
Freigabedatum: 12.08.2014
Anmerkungen:
Belegexemplar erwünscht
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