(ots) -
In der globalisierten Arbeitswelt von heute gehört Aufgabenteilung
besonders in größeren Unternehmen zum notwendigen Prinzip einer
funktionierenden Organisation. Daraus ergeben sich neue
Herausforderungen im Supply Chain Management, die in vielen Firmen
ebenso den Personalbedarf betreffen. Um diese zu bewältigen,
unterstützen immer häufiger auch externe Partner, wie Unternehmen der
Randstad-Gruppe. Für Kundenunternehmen organisieren die HR-Profis
beispielsweise den kompletten Bereich des flexiblen und permanenten
Personalbedarfs. Der Personaldienstleister bildet als so genannter
Managed Service Provider (MSP) die Schnittstelle zwischen Kunden und
Dienstleistern. Großkonzerne und Unternehmen des gehobenen
Mittelstandes sind so in der Lage, sich den globalen Abläufen des
Marktes besser anzupassen. Sie profitieren zudem neben der besseren
Kostenkontrolle und der Vereinheitlichung von Prozessen von mehr
Transparenz in der Lieferantenstruktur. Und vor allem von der
Einhaltung der Compliance bei unterschiedlichen Vertragsarten.
Personaldienstleister als Managed Service Provider
"Als MSP kümmern wir uns um die Bereitstellung von externen
Mitarbeitern für mehr Flexibilität in den verschiedensten
Unternehmensbereichen von der Produktion bis zum Management. Außerdem
suchen wir die passenden Kandidaten zur Festanstellung für
Kundenunternehmen. Das umfasst Stellen aller Qualifikationsgruppen.
Unsere Dienstleistung wird aber in Zeiten des Fachkräfteengpasses
besonders im hochqualifizierten Segment immer gefragter", so Angela
Acke, Vorsitzende der Geschäftsführung für Randstad Sourceright. Zu
den umfassenden Aufgaben des externen Partners gehören dann u.a.
Vertrags- und Auftragsmanagement, Zeiterfassung, Rechnungsstellung
sowie die Einführung von Cost Saving Programmen, begleitet von
regelmäßigen Reportings.
Maßgeschneidertes Dienstleistungsmodell
Die Experten vom Randstad Sourceright übernehmen das
professionelle Management aller HR-Anforderungen und fungieren als
unabhängiger Dienstleister und zentraler Ansprechpartner der
Unternehmen - sei es lokal, national oder international. "Zu unseren
Partnern zählen renommierte Firmen wie Philips oder Heineken, für die
wir international tätig sind. Oder auch der Stahl- und
Technologiekonzern ThyssenKrupp, bei dem wir seit Mai 2014
deutschlandweit den kompletten Einsatz von Zeitarbeitnehmern
koordinieren", so Angela Acke. "Bis Ende 2015 wird unser Randstad
Sourceright Team ein maßgeschneidertes Dienstleistungsmodell bei
ThyssenKrupp einführen". Das jüngste Konzept für die ThyssenKrupp AG
umfasst alle 128 Standorte des Unternehmens mit über 300
Personaldienstleistern und setzt auf langfristige, internationale
Zusammenarbeit.
Mehr Informationen zu Randstad Sourceright gibt es unter
http://www.randstadsourceright.com/global-reach/deutschland/
Ãœber Randstad Gruppe Deutschland
Mit durchschnittlich rund 63.000 Mitarbeitern und 500
Niederlassungen in rund 300 Städten sowie einem Umsatz von rund 1,88
Milliarden Euro (2013) ist die Randstad Gruppe der führende
Personaldienstleister in Deutschland. Randstad bietet Unternehmen
unterschiedlicher Branchen umfassende Personalservice-Konzepte. Neben
der klassischen Zeitarbeit gehören zum Portfolio von Randstad unter
anderem die Geschäftsbereiche Professional Services,
Personalvermittlung, HR Lösungen und Inhouse Services. Mit seinen
passgenauen Personallösungen ist Randstad ein wichtiger strategischer
Partner für seine Kundenunternehmen. Durch die langjährige Erfahrung
unter anderem in der Personalvermittlung und Personalüberlassung
sowie individuelle Leistungs- und Entwicklungsangebote für
Mitarbeiter und Bewerber, ist Randstad auch für Fach- und
Führungskräfte ein attraktiver Arbeitgeber und Dienstleister. Als
Impulsgeber für den Arbeitsmarkt hat Randstad bereits im Jahr 2000
einen flächendeckenden Tarifvertrag mit ver.di abgeschlossen, der als
Grundlage für die geltenden tariflichen Regelungen in der gesamten
Branche diente. Randstad ist seit rund 45 Jahren in Deutschland aktiv
und gehört zur niederländischen Randstad Holding nv: mit einem
Gesamtumsatz von rund 16,6 Milliarden Euro (Jahr 2013), rund 567.700
Mitarbeitern täglich im Einsatz und ca. 4.600 Niederlassungen in rund
40 Ländern, ist Randstad einer der größten Personaldienstleister
weltweit. Vorsitzender und Sprecher der Geschäftsführung der Randstad
Gruppe Deutschland ist Eckard Gatzke.
Pressekontakt:
Randstad Deutschland Pressestelle
Petra Timm
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