Suche   Â
Umfrage: Von wegen Arbeitsfrust - drei Viertel der Deutschen lieben ihren Job und tägliche Herausforderungen / Nur sieben Prozent haben keinen Spaß / Stärkste Motivation: Herausforderungen meistern
ID: 1097653
(ots) - 75 Prozent der deutschen Arbeitnehmer macht der
aktuelle Job Spaß. Jeder Dritte ist sogar richtig glücklich damit.
Was die Berufstätigen am meisten motiviert? Vor allem lieben sie es,
Herausforderungen zu meistern, um auf ihr Arbeitsergebnis stolz sein
zu können. Das gilt besonders für Arbeitnehmer ab 55 Jahren. Zudem
fördern ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag, die Aussicht auf
Gehaltssteigerung und eine gesellschaftlich sinnvolle Tätigkeit das
Wohlbefinden. Frauen genießen öfter als Männer den Kontakt und
Austausch mit Kollegen und Kunden. Das sind Ergebnisse der
repräsentativen Umfrage "Beruf und Karriere 2014" der CreditPlus Bank
AG.
Mit dem Job ist es scheinbar so wie mit dem Wetter: Alle
beschweren sich darüber, aber im Grunde sind sie zufrieden. Der
großen Mehrheit (75 Prozent) macht ihre Arbeit täglich Freude - bei
weiteren 18 ist es tagesformabhängig, fünf Prozent sind eher
unzufrieden und nur zwei Prozent haben gar kein Vergnügen. Am
motiviertesten sind die Berufseinsteiger: 37 Prozent der 25 bis
34-Jährigen geben an, uneingeschränkt großen Spaß im Job zu haben -
im Vergleich zu einem Drittel über alle Altersgruppen. Mit Beginn der
Familienphase rücken offenbar wieder andere Dinge in den Vordergrund
als der Traumjob, denn bei den 35- bis 44-Jährigen liegt der Anteil
der "Jobliebhaber" nur noch bei einem Viertel.
Herausforderungen motivieren am meisten
Für 92 Prozent der Berufstätigen ist der Job mehr als nur reiner
Gelderwerb. Um tagtäglich motiviert an die Arbeit zu gehen, brauchen
sie keine stressfreie Tätigkeit, sondern suchen Herausforderungen: 27
Prozent der Bundesbürger macht es stolz, Ergebnisse zu produzieren
und Schwierigkeiten zu meistern. Damit ist Zufriedenheit über die
eigene Leistung das am häufigsten genannte Motiv für hohen
Arbeitseinsatz. Auf Platz zwei landet die Abwechslung im Joballtag:
18 Prozent möchten im Beruf etwas erleben - neue Situationen und
Menschen kennenlernen. 15 Prozent spornt der Gedanke an, mit Ehrgeiz
im Job auch das Gehalt steigern zu können, und so einen höheren
Lebensstandard zu genießen. 14 Prozent der Befragten wollen eine
Tätigkeit ausüben, die sinnvoll für die Gesellschaft ist.
Frauen mögen Teamarbeit
Ebenfalls unter den Top fünf der Anreize landet der soziale
Kontakt zu den Arbeitskollegen. Dabei gibt es Unterschiede zwischen
den Geschlechtern: Während für 14 Prozent der Frauen Teamarbeit und
der Austausch mit Kollegen Motivationsgrund Nr. 1 sind, sind es bei
den Männern nur 10 Prozent. Als reines Mittel zum Zweck des
Gelderwerbs sehen jedoch weder Männer noch Frauen ihren Beruf: Gerade
einmal acht Prozent sind dieser Meinung. Die überwältigende Mehrheit
strebt nach einem Job, der sie glücklich macht.
Für vier von zehn Arbeitnehmern kommt ein "Karriere-Kredit" in
Frage 42 Prozent der deutschen Arbeitnehmer würden zum Wohl der
Karriere einen Kredit aufnehmen, vier Prozent weniger als im letzten
Jahr. Am ehesten sind die Deutschen bereit, für die Gründung eines
eigenen Unternehmens ein Darlehen in Anspruch zu nehmen. Jeder
Sechste kann sich das vorstellen - im Vorjahr waren es noch etwas
mehr (18 Prozent). Dafür rückt die Finanzierung eines Auslandsjobs
mehr in den Vordergrund: Einer von zehn Deutschen würde mit einem
"Karriere-Kredit" die Kosten zum Leben und Arbeiten im Ausland
decken, 2013 waren es nur acht Prozent. Ebenfalls zehn Prozent würden
damit eine spezielle Aus- oder Weiterbildung finanzieren - dieser
Wert ist fast gleich geblieben (2013: 11 Prozent).
Weitere Infos zu den Studienergebnissen finden Sie hier:
http://ots.de/3fok8
Eine Infografik steht hier zum Download bereit:
http://ots.de/dKykR
Hintergrund:
An der repräsentativen Studie "Beruf und Karriere 2014" der
CreditPlus Bank AG haben sich 1.006 Bundesbürger beteiligt. Die
Befragungen wurden im Juni 2014 durch das Marktforschungsinstitut
YouGov online durchgeführt.
CreditPlus auf einen Blick:
Die CreditPlus Bank AG ist eine hochspezialisierte
Konsumentenkreditbank mit den Geschäftsfeldern Absatzfinanzierung,
Privatkredite und Händlerfinanzierung. Das Kreditinstitut mit
Hauptsitz in Stuttgart hat bundesweit 16 Filialen und 544
Mitarbeiter. CreditPlus gehört über die französische
Konsumfinanzierungsgruppe CA Consumer Finance zum Crédit Agricole
Konzern. CreditPlus erzielte zum 31.12.2013 eine Bilanzsumme von rund
2.768 Mio. Euro und gehört zu den führenden im Bankenfachverband
organisierten Privatkundenbanken. Die Bank verfügt über ein
vernetztes Multi-Kanal-System, das die Vertriebskanäle Filialen,
Internet, Absatzfinanzierung und PartnerBanking optimal miteinander
verbindet. Dies schafft Synergien und bietet den Kunden alle
erdenklichen Zugangswege zum gewünschten Kredit. Kooperationspartner
im Handel sind beispielsweise Suzuki, Piaggio, Peugeot Motocycles,
Apple, Miele oder Viessmann.
CreditPlus in Social Media:
Corporate Blog (www.creditplusblog.de)
Facebook (www.facebook.de/creditplus)
Twitter (www.twitter.com/creditplusbank)
Pressekontakt:
CreditPlus Bank AG - Augustenstraße 7- D-70178 Stuttgart
Vorstand: Jan W. Wagner (Vorstandsvorsitzender), Michael Euler und
Heinz Tschernisch; Vorsitzender des Aufsichtsrates: Alain Breuils;
Handelsregister: Amtsgericht Stuttgart HRB-Nr. 15624; Zuständige
Aufsichtsbehörde: Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht;
Umsatzsteuer-ID-Nummer: DE 8 11 53 53 07
Themen in dieser Pressemitteilung:
Unternehmensinformation / Kurzprofil:
  
  
  
Datum: 20.08.2014 - 09:25 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 1097653
Anzahl Zeichen: 6120
Kontakt-Informationen:
Stadt:
Stuttgart
Kategorie:
Arbeit
Diese Pressemitteilung wurde bisher 0 mal aufgerufen.
Die Pressemitteilung mit dem Titel:
"Umfrage: Von wegen Arbeitsfrust - drei Viertel der Deutschen lieben ihren Job und tägliche Herausforderungen / Nur sieben Prozent haben keinen Spaß / Stärkste Motivation: Herausforderungen meistern"
steht unter der journalistisch-redaktionellen Verantwortung von
CreditPlus Bank AG (Nachricht senden)
Beachten Sie bitte die weiteren Informationen zum Haftungsauschluß (gemäß TMG - TeleMedianGesetz) und dem Datenschutz (gemäß der DSGVO).