Projektron-Mitarbeiter Francisco Josué Artaza hat für seine Bachelorarbeit den Deutschen Studienpreis Projektmanagement der Gesellschaft für Projektmanagement (GPM) erhalten.
(firmenpresse) - Die Bachelorarbeit zum Thema Einführungsstrategien betriebswirtschaftlicher Software hat die Jury überzeugt. Sie bietet Hilfestellung bei der Frage nach der geeigneten Roll-out-Strategie am Beispiel der Projektmanagement-Software Projektron BCS. Die wissenschaftliche Untersuchung des Themas erfolgte auf Basis einer Kundenumfrage während Artazas Praktikum bei Projektron. In der Arbeit wurden Einflussfaktoren und deren Wirkung bei iterativer Einführung oder Einführung nach Big Bang herausgearbeitet.
„Wir freuen uns über die Auszeichnung für Francisco. Die Ergebnisse der Bachelorarbeit bringen uns voran. Unsere Interessenten unterstützt sie bei der Entscheidung über den möglichen Einführungsprozess“, sagt Projektron-Geschäftsführer Maik Dorl. „Abschlussarbeiten werden bei Projektron sehr intensiv betreut, denn nur dadurch eröffnen sich auch Verbesserungspotenziale für unsere Prozesse“, so Dorl.
Francisco Artaza nahm die Auszeichnung der GPM auf dem 31. Internationalen Projektmanagement Forum 2014 Ende Oktober in Nürnberg entgegen. Mit dem jährlich vergebenen Preis fördert die GPM den Hochschulnachwuchs. Ausgezeichnet werden wissenschaftliche Arbeiten mit zukunftsweisenden Ideen oder originellen Lösungen zu Teilbereichen des Projektmanagements. Neben der Bachelorarbeit wurden auch eine Master- und eine Doktorarbeit prämiert. Zudem wurde der DPEA Deutsche Project Excellence Award 2014 verliehen.
Die Projektron GmbH entwickelt und vertreibt die webbasierte Projektmanagement-Software Projektron BCS, die Anwender auch mit unternehmensweit einsetzbaren Funktionalitäten unterstützt. Über 550 Kunden setzen Projektron BCS europaweit ein. Mehr als 80 Mitarbeiter an insgesamt sechs Standorten in Deutschland sorgen für Kundennähe und kontinuierliche Weiterentwicklung der Software. Projektron hat bereits zahlreiche Auszeichnungen erhalten – sowohl für seine Software als auch für seine Personalarbeit. Neben anderen Preisen erreichte der Software-Hersteller beim Great Place to Work-Wettbewerb „Beste Arbeitgeber in Berlin-Brandenburg" 2013 und 2014 den ersten Platz in seiner Größenklasse.
Claudia Kedor
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