(ots) -
Vom Ingenieur bis zum Arzt: Die Nachfrage nach qualifizierten
Fachkräften in Deutschland bleibt hoch. Das belegt der neue StepStone
Fachkräfteatlas, für den Deutschlands führende Jobbörse mehr als zwei
Millionen Stellenausschreibungen aus allen relevanten Quellen
ausgewertet hat. Der StepStone Fachkräfteatlas bietet damit eine
umfassende Betrachtung des deutschen Arbeitsmarktes für Fach- und
Führungskräfte. Herzstück ist der Fachkräfteindex, der die
Entwicklung der Nachfrage nach Fachkräften in ganz Deutschland
widerspiegelt. Ab sofort können unter www.fachkraefteatlas.de jeden
Monat die Trends in den einzelnen Bundesländern und Berufsgruppen
abgerufen werden.
- Index im Oktober gestiegen
Der StepStone Fachkräfteindex lag im Oktober 2014 bei 118 Punkten.
Die Nachfrage nach Fachkräften in Deutschland verzeichnet demnach im
Vergleich zum Jahresdurchschnitt 2013 ein Plus von 18 Prozent.
Gegenüber dem Vormonat blieb der Index unverändert und ist damit seit
Juli 2014 auf einem unverändert hohen Niveau.
- Fachkräftemarkt für Medizin und Pflege im Aufwärtstrend
Mit Blick auf die Vorjahreswerte deuten die Zeichen in allen
Berufsgruppen auf Aufschwung. Besonders hoch ist der Fachkräfteindex
aktuell bei Ärzten, Pflegern und Finanzfachkräften - die Nachfrage
nach Ärzten übersteigt den Jahresdurchschnitt von 2013 im Oktober
sogar um 53 Prozent.
- Die meisten Ausschreibungen in Hamburg und Hessen
Durchschnittlich kamen in Deutschland im Oktober 350
Stellenausschreibungen für Fach- und Führungskräfte auf 100.000
Erwerbsfähige. Hessen ist das Flächenbundesland, in dem die meisten
Spezialisten gesucht werden. Hier kommen durchschnittlich 538
Stellenausschreibungen auf 100.000 Erwerbsfähige. Bei den
Stadtstaaten liegt Hamburg mit fast 1.000 Stellenausschreibungen pro
100.000 Erwerbsfähigen deutlich vorne.
Stärkerer Wettbewerb fordert Flexibilität bei der Jobsuche
Für den Fachkräfteatlas beobachtet StepStone auch die
Arbeitsmarktentwicklung in den einzelnen Bundesländern. Im Vergleich
zum Vorjahr entwickelt sich der Arbeitsmarkt in Baden-Württemberg
(+23 Prozent) und Berlin (+22 Prozent) aktuell besonders positiv.
"Die Ergebnisse spiegeln die regionalen Unterschiede in der
Wirtschaftsstruktur wider. Während in den Bundesländern mit stark
produzierendem Gewerbe wie Baden-Württemberg überdurchschnittlich
viele Ingenieure und Techniker gesucht werden, zeichnet sich der
Arbeitsmarkt in Berlin durch eine besonders hohe Nachfrage nach
Fachkräften im Finanzwesen und in der IT aus", sagt Dr. Sebastian
Dettmers, Geschäftsführer von StepStone.
Weitere Ergebnisse und Informationen zum Fachkräfteatlas unter
www.fachkraefteatlas.de.
Über den StepStone Fachkräfteatlas
Der Fachkräfteatlas von StepStone bietet einen Überblick über die
Entwicklung der Nachfrage nach Fachkräften in Deutschland -
bundesweit, regional und nach Berufsgruppen. Für die Studie wertet
StepStone die Anzahl der Stellenausschreibungen pro Monat auf allen
relevanten Online- und Print-Plattformen in Deutschland ab 2013 aus
(Quelle: Anzeigendaten.de). Unter www.fachkraefteatlas.de werden die
aktuellen Entwicklungen der Fachkräftenachfrage in den einzelnen
Bundesländern und Berufsgruppen dargestellt und monatlich
aktualisiert.
Ãœber StepStone
StepStone ist die führende Online-Jobbörse in Deutschland. Das
Angebot von StepStone ist mit 10,6 Millionen Besuchen im Oktober 2014
das meistgenutzte im Wettbewerbsumfeld (Quelle: IVW). StepStone
beschäftigt rund 1.200 Mitarbeiter und betreibt neben
www.stepstone.de Online-Jobbörsen in weiteren europäischen Ländern.
Das 1996 gegründete Unternehmen gehört mehrheitlich zur Axel Springer
SE.
Pressekontakt:
StepStone Deutschland GmbH
Inga Rottländer/Tonia Sorrentino
Telefon: (0211) 93493-5731
E-Mail: presse(at)stepstone.de
www.stepstone.de