(ots) -
Digitalisierung und Industrie 4.0 steigern die Nachfrage nach
Spezialisten
Die Beratungs- und IT-Dienstleistungsgruppe Capgemini besetzt in
diesem Jahr 570 offene Stellen in Deutschland. Insbesondere
Berufseinsteiger und Professionals mit Know-how zu den aktuellen
Herausforderungen der Automobilbranche oder übergreifenden Trends wie
Anwenderfreundlichkeit und Big Data werden von Capgemini gesucht.
Damit reagiert das Unternehmen auf die wachsende Digitalisierung, die
zu den Top-Themen unter CIOs zählt und immerhin 41 Prozent von ihnen
Probleme bereitet, nicht zuletzt aufgrund der mangelnden Fachkräfte.
"SMAC-Technologien und die digitale Transformation werden die
deutsche Wirtschaft in den kommenden Jahren stark verändern. Um sie
dabei zu begleiten, suchen wir mehr Experten mit entsprechender
Erfahrung", so Peter Lempp, Chief Operating Officer bei Capgemini in
Deutschland.
Zukunftsthemen bestimmen die Jobprofile
Stellen sollen vor allem im Geschäftsbereich Application Services
besetzt werden: Hier ergeben sich Karrierechancen für rund 350
Bewerber, insbesondere für Absolventen. Die gesuchten Jobprofile
reichen vom Software-Ingenieur über IT-Architekten bis zum
IT-Berater. Der Schwerpunkt liegt auf den Themen Digital User
Experience und Connected Car, aber auch Mobile, Big Data und Cloud
sind fester Bestandteil der Anforderungsprofile. Während am Standort
Stuttgart beispielsweise vor allem Entwickler für die
Automobilbranche gefragt sind, werden in der Nürnberger Niederlassung
bis 2016 rund 60 Experten für die Öffentliche Verwaltung gesucht. Im
Bereich Testing sind an allen deutschen Standorten insgesamt weitere
70 Neueinstellungen in diesem Jahr geplant. Dank Digitalisierung und
Internet der Dinge (IoT) fließt immer mehr IT-Budget in die
Überprüfung der Sicherheit und das Testing von Anwendungen.
Dementsprechend sind aktuell sowohl Qualitymanager, als auch
Testexperten zu den Bereichen Mobile- und Security, sowie Ethical
Hacker besonders gefragt.
Als eine der wichtigsten Aufgaben sieht Capgemini die
Digitalisierung: Die Strategie- und Transformationsberatung Capgemini
Consulting wird in diesem Jahr rund 150 Stellen besetzen, vor allem
in Projekten zu Digital Transformation und Digital Customer
Experience. Erfahrene Data-Science-and-Analytics-Experten werden
ebenso gesucht, wie Digital Natives. Auch das Operational Excellence
Team, das umfassende Verbesserungsprogramme für führende Unternehmen
entwickelt, soll deutlich ausgebaut werden, sowie das Zukunftsthema
CIO-Beratung.
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