Bewerber unterschätzen Initiativbewerbungen / Jobware-Umfrage-Report: Viele vertane Chancen bei der Jobsuche (FOTO)
(ots) -
58 Prozent der Personaler sehen Initiativbewerbungen als
exklusiven Zugang zu nicht regulär ausgeschriebenen Positionen in
ihrem Unternehmen. Bewerber verkennen dies: Nur 6 Prozent setzen auf
Initiativbewerbungen. Zu diesem Ergebnis kommt der Umfrage-Report
2014 / 2015 der Jobbörse Jobware.
94 Prozent der Bewerber sind der Meinung, dass
Initiativbewerbungen selten oder gar nicht erfolgreich sind. Dies mag
Personaler verwundern: Jede Initiativbewerbung findet Beachtung.
Der Jobware Karriere-Newsletter gibt jeden Monat 36.000 Bewerbern
sowie 10.000 Personalern die Chance, zu einer ausgewählten
Fragestellung zu antworten. Was sind die Anforderungen an eine
perfekte Bewerbungsmappe? Wie stellen sich Personaler den idealen
Kandidaten vor? Was sind die Entscheidungskriterien von Bewerbern bei
der Jobwahl?
Jobware hat die spannendsten Themen im Umfrage-Report 2014 / 2015
zusammengestellt, um Bewerbern und Personalern einen Überblick über
die aktuellen Recruiting-Trends zu geben - ohne Anspruch auf
repräsentativen Charakter. Der Umfrage-Report steht als PDF kostenlos
zum Download bereit:
www.jobware.de/Ratgeber/Jobware-Umfrage-Report.html
Wenn auch Sie die Recruiting-Trends der Zukunft mitentscheiden
möchten, abonnieren Sie gleich Ihren Jobware Karriere-Newsletter
unter: jobware.de/Stellenanzeigen/Anmeldung-Newsletter.html
Ãœber Jobware:
Jobware ist der Stellenmarkt für Fach- und Führungskräfte.
Anspruchsvolle Unternehmen aller Größen und Branchen gewinnen über
Jobware erstklassige Mitarbeiter. 1996 gegründet, beschäftigt Jobware
heute über 180 Mitarbeiter: www.jobware.de
Die Jobware-Personalberatung startete im Jahr 2000. Auf der
Grundlage der Reichweite von Jobware und des exklusiven Zugangs zu
den Kandidaten und Multiplikatoren im Kandidatennetzwerk von Jobware
gewinnen Mandanten auch in engen Märkten erstklassige Kandidaten:
www.jobware.de/personalberatung
Weitere Informationen unter: www.jobware.de/presse
Pressekontakt:
Redaktion und Kontakt:
Jobware Online-Service GmbH
Björn Thomsen
Public Relations
Technologiepark 32
33100 Paderborn
Fon: 05251 / 5401 - 139
Fax: 05251 / 5401 - 111
presse(at)jobware.de
Themen in dieser Pressemitteilung:
Unternehmensinformation / Kurzprofil:
  
  
  
Datum: 26.07.2015 - 10:45 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 1242775
Anzahl Zeichen: 2535
Kontakt-Informationen:
Stadt:
Paderborn
Kategorie:
Arbeit
Diese Pressemitteilung wurde bisher 0 mal aufgerufen.
Die Pressemitteilung mit dem Titel:
"Bewerber unterschätzen Initiativbewerbungen / Jobware-Umfrage-Report: Viele vertane Chancen bei der Jobsuche (FOTO)"
steht unter der journalistisch-redaktionellen Verantwortung von
Jobware Online-Service GmbH erfolginitiativbewerbungjobware.jpg (Nachricht senden)
Beachten Sie bitte die weiteren Informationen zum Haftungsauschluß (gemäß TMG - TeleMedianGesetz) und dem Datenschutz (gemäß der DSGVO).