Immer mehr deutsche Unternehmen planen, im Ausland zu investieren. Laut aktuellem Bericht des Deutschen Industrie- und Handelskammertages (DIHK) wollen in diesem Jahr 47 Prozent der Industriebetriebe dafür Kapital in die Hand nehmen. Das sind so viele wie nie zuvor.
(firmenpresse) - Ein wichtiger Schwerpunkt deutscher Auslandsinvestitionen ist laut Umfrageergebnissen der Aufbau von Vertrieb und Kundendienst sowie Produktion, mit dem Ziel, die Auslandsmärkte besser zu erschließen. Für die Unternehmen bedeutet dies, Personal an den neuen Auslandsstandorten einzusetzen, um dort ihre Ziele zu verwirklichen.
Komplexe Themengebiete klären
Bei einer Entsendung von Mitarbeitern ins Ausland sind Personalverantwortliche allerdings mit einer Reihe komplexer Fragestellungen konfrontiert:
•Wie bereite ich Mitarbeiter bestmöglich auf die Entsendung vor?
•Was muss hinsichtlich der vertraglichen Gestaltung beachtet werden?
•Welche aufenthaltsrechtlichen Hürden können sich ergeben?
•Welche steuerlichen Konsequenzen müssen berücksichtigt werden?
•Wie können Mitarbeiter in allen Sozialversicherungszweigen während und nach dem Auslandseinsatz abgesichert werden?
•Welche Unterstützung seitens der Heimatbasis benötigen entsandte Mitarbeiter während des Einsatzes und was ist hinsichtlich der Reintegration zu beachten?
Diese und weitere Fragen will die BDAE GRUPPE gemeinsam mit Spezialisten unterschiedlicher Rechtsgebiete klären.
Ziele: Rechtssicher entsenden und Haftungsrisiken minimieren
Während des zweitägigen Seminars werden rechtlich bedeutende sowie organisatorische und vergütungsrelevante Aspekte von Personalentsendungen detailliert dargestellt.
Die Seminarteilnehmer erfahren, wie sie Auslandsentsendungen für ihre Mitarbeiter, für ihre Führungskräfte und für ihr Unternehmen rechtssicher gestalten, richtig betreuen und typische Fehler sowie Haftungsrisiken vermeiden.
Daneben profitieren die Teilnehmer während des praxisorientierten Seminars von
•einem ganzheitlichen Überblick über die Herausforderungen von Entsendungen,
•vielfältigen Anregungen, um Entsendungen effektiv zu gestalten und
•hilfreichen Tipps zur bestmöglichen Absicherung der Mitarbeiter.
Darüber hinaus werden viele Praxisbeispiele und ein Erfahrungsaustausch mit Kollegen geboten.
Details zur Veranstaltung (Anmeldeunterlagen und Seminarprogramm) finden Interessierte unter: https://www.bdae.com/de/downloads/Seminarprogramm_Auslandsentsendungen.pdf
Weiterführende Informationen:
Veranstaltungsort: BDAE GRUPPE, Kühnehöfe 3, 22761 Hamburg
Teilnahmegebühr: 1.099 Euro zzgl. MwSt. (inklusive Verpflegung)
Termin: 23. und 24. September 2015, 9.30 Uhr bis 17.30 Uhr
(zweiter Tag bis 17.00 Uhr)
Kontakt: Sanja Zivkovic, szivkovic(at)bdae.com, Telefon +49-40-30 68 74-39
Die in Hamburg ansässige BDAE GRUPPE hat ihren Ursprung im Jahr 1995 mit der Gründung des Bund der Auslands-Erwerbstätigen (BDAE) e.V. und wurde mit dem Ziel geschaffen, Unternehmen und deren Mitarbeiter sowie Privatpersonen beim Planen und Umsetzen ihres langfristigen Auslandsaufenthalts zu unterstützen.
Die BDAE GRUPPE vereint mehrere Gesellschaften unter einem Dach. Dazu gehört unter anderem eine Beratungsgesellschaft, die interna-tional agierende Unternehmen bei der Planung und Durchführung von Mitarbeiterentsendungen ins Ausland unter Berücksichtigung rechtlicher Gesichtspunkte berät.
WWW.BDAE.COM
Anne-Katrin Schulz
Presse & Marketing
Tel.: +49-40-306874-14
E-Mail: akschulz(at)bdae.com