In Ostbayern entwickelt, ein Gewinn für Arbeitnehmer und Unternehmen: Urlaub gegen Stress und Burnout - steuerfrei
(ots) - Der ostbayerische
Gesundheitsreisen-Veranstalter Dr. Holiday und Europas führender
Kurort Bad Füssing im Bayerischen Thermenland haben ein neues Konzept
für hochwirksames betriebliches Gesundheitsmanagement entwickelt:
Reisen gegen Stress- und Burnout-Probleme - mit 500 Euro
Steuerfreibetrag für Unternehmen und Mitarbeiter. Das
Steuerspar-Modell ist unter anderem bereits vom Finanzamt Köln
anerkannt und wird von der REWE Group mit ihren 200.000 Mitarbeitern
in der Praxis eingesetzt.
Betriebliches Gesundheitsmanagement gilt heute als Schlüssel zur
Reduzierung der Krankheitsrisiken und der krankheitsbedingten
Fehlzeiten am Arbeitsplatz. Vor allem seit durch Änderung der
Steuergesetze solche Projekt von Unternehmen mit bis zu 500 EUR
steuerfrei bezuschusst werden können.
Kur(z) und Gut
Nach aktuellen Studien unter anderem der AOK bringen qualifizierte
Maßnahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) bis zu fünf
Prozent Verringerung des Krankenstands, 30 Prozent weniger
Arbeitsunfähigkeitstage und bis zu 700 Euro oder auch mehr an
Einsparungen pro Mitarbeiter und Jahr für Lohnfortzahlung. "Kurorte
sind für solche wohnortfernen Vorsorgemaßnahmen ideal", sagt Bad
Füssings Kurdirektor Rudolf Weinberger. Nach einer in diesen Tagen
veröffentlichten Studie, durchgeführt unter anderem von der
Universität Würzburg, zeigte sich: "Stressbelastung, chronische
Schmerzen und auch Burnout-Symptome werden bereits nach nur einer
Woche Aufenthalt in einem Kurort signifikant reduziert.
Bad Füssing im Herzen des Bayerischen Thermenlands gilt seit
Jahren als Vorreiter für wohnortfernes Betriebliches
Gesundheitsmanagement. "Die Audi Betriebskrankenkasse setzt seit
Jahren auf den Nutzen solcher Kursangebote in Bad Füssing", sagte
Rudolf Weinberger, Kurdirektor in Europas besucherstärkstem Heilbad.
Zwischen Bad Füssings Thermen werden derzeit für BGM-Maßnahmen
zertifizierte Programme im Bereich der Progressiven Relaxation, im
Bereich Bewegungstherapie und in der Ernährungsschulung angeboten.
Anerkannt vom Finanzamt
Kern der jetzt von Dr. Holiday weiterentwickelten BGM-Maßnahmen
sind motivierende und qualifizierte Kompakt-Gesundheitsseminare für
Beschäftigte aller Branchen weg vom Stress und der Hektik des
Alltags. Die Angebote sind dabei den individuellen Bedürfnissen
verschiedener Arbeitsplätze angepasste Trainingsprogramme:
Kassenpersonal aus dem Handel erhält also zum Beispiel ein ganz
anderes Gesundheitscoaching als etwa der Facharbeiter im
metallverarbeitenden Betrieb. Das Modell ist von verschiedenen
Finanzämtern (u.a. dem Finanzamt Köln) als steuerfreie Maßnahme zur
betrieblichen Gesundheitsförderung anerkannt.
Der steuerliche Vorteil des Programms ist für Arbeitgeber wie
Arbeitnehmer beachtlich: 500 Euro, als Mehrleistung an einen
Mitarbeiter über den Gehaltszettel ausbezahlt, kosten einem
Unternehmen im Durchschnitt knapp 600 EUR, auf dem Gehaltszettel des
Arbeitnehmers landen - abhängig von der Steuerklasse - davon jedoch
im Durchschnitt nur rund 300 Euro. Nach den neuen steuerlichen
Richtlinien profitieren sowohl Unternehmen wie Arbeitnehmer voll von
den finanziellen Leistungen im Rahmen des BGM. Sie sind steuerlich
voll absetzbar und der Mitarbeiter muss nichts versteuern. "Rechnet
man da noch die von der AOK errechneten Einsparungen durch
Reduzierung der Krankheitstage hinzu, kosten solche wohnortfernen
Präventionsmaßnahmen dem Unternehmen praktisch keinen Cent", sagt Dr.
Holiday-Vorstand Claudia Staedele.
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Datum: 12.01.2016 - 08:00 Uhr
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