(ots) - Einmal jährlich ruft die Charta der Vielfalt zum
deutschen Diversity Tag auf. Ziel ist es, den Vielfaltsgedanken in
Unternehmen und Institutionen zu fördern und in der Öffentlichkeit
bekannt zu machen. Die BA legt selbst seit langer Zeit großen Wert
auf Vielfalt in ihrer Belegschaft. In der Bundesagentur arbeiten
Kolleginnen und Kollegen aus aktuell etwa 80 Nationen zusammen. 16%
der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben einen
Migrationshintergrund. Außerdem fördert die BA mit unterschiedlichen
Arbeitszeitmodellen die Berufstätigkeit von Frauen und beschäftigt in
vielen Bereichen Menschen mit einer Schwerbehinderung.
Ziel der Bundesagentur ist es, als Arbeitgeber für viele Menschen
attraktiv zu sein, unabhängig von Geschlecht, Nationalität,
ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung,
Alter, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb beteiligt sich
die BA auch in diesem Jahr mit ihren Regionaldirektionen und
Arbeitsagenturen in vielen Orten Deutschlands mit kreativen Aktionen
am Diversity Tag. So haben sich in Nordrhein-Westfalen über 30
Kolleginnen und Kollegen bereit erklärt, sich mit einem Rezept aus
ihrem Herkunftsland an einem interkulturellen Kochbuch zu beteiligen.
Das Kochbuch wird am Diversity-Tag am 07.06.2016 an alle
Beschäftigten in den Arbeitsagenturen in Nordrhein-Westfalen
verteilt. In der Regionaldirektionen Nord können sich
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an einem Plakatwettbewerb "Vielfalt
bedeutet für mich..." beteiligen, in der Diversity-Woche wird es dazu
eine Ausstellung und eine Preisverleihung geben. Bundesweit finden
weitere Aktionen statt.
Informationen zum Thema "Diversity in der BA" gibt es im Internet
unter http://www.arbeitsagentur.de ïƒ Karriere BA ïƒ
Arbeitswelt BA ïƒ Vielfalt und Chancengleichheit
Informationen zum Hörfunkservice der Bundesagentur für Arbeit
finden Sie im Internet unter www.ba-audio.de. Folgen Sie der
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