Ausgezeichnet: toom erhält Zertifikat "berufundfamilie" / Familien- und lebensphasenbewusste Unternehmenskultur bei toom (FOTO)

(ots) -
Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Für toom als nachhaltig und
verantwortungsvoll handelndes Unternehmen sowie als Arbeitgeber für
mehr als 15.000 Mitarbeiter ist dies ein fester Bestandteil einer
lebensphasen- und familienbewussten Personal- und Mitarbeiterpolitik.
Mit dem "audit berufundfamilie", einer Initiative der Gemeinnützigen
Hertie-Stiftung, geht toom als Arbeitgeber zukunftsorientierte Wege
und unterstützt seine Mitarbeiter in unterschiedlichen Lebensphasen
und den damit verbundenen Herausforderungen. Seit dem 31. Oktober
2016 trägt toom das Zertifikat "audit berufundfamilie".

Im Rahmen der Auditierung hat toom eine auf drei Jahre festgelegte
Zielvereinbarung erarbeitet. In dieser werden Ziele und konkrete
Maßnahmen zur stetigen Weiterentwicklung in insgesamt acht
Handlungsfeldern festgelegt, um Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
entsprechend ihrer individuellen Lebenssituationen zu fördern. "Das
Thema 'Vereinbarkeit von Beruf und Familie' ist ein bedeutender
Aspekt eines respektvollen und vertrauenswürdigen Miteinanders. Damit
Beruf und Familie vereinbar sind, bieten wir unseren Mitarbeiterinnen
und Mitarbeitern zahlreiche Möglichkeiten und Hilfestellungen",
erläutert Detlef Riesche, Vorsitzender der Geschäftsführung.
"Insbesondere vor dem Hintergrund des demografischen Wandels sind
flexible Arbeitszeiten und attraktive Arbeitsbedingungen unerlässlich
für eine nachhaltige und vorausschauende Personalpolitik", ergänzt
Riesche.

Die Ziele und Maßnahmen sind in der Zielvereinbarung
festgeschrieben und werden in Zeitfenstern innerhalb von drei Jahren
umgesetzt. Insgesamt sind elf Ziele und 41 Maßnahmen hinterlegt.
Neben Arbeitszeitmodellen werden die Fort- und Weiterbildungen
inhaltlich um den familienbewussten Aspekt ergänzt. Ebenso wird die
bereits bestehende zielgerichtete Unterstützung bei der

Kinderbetreuung, der Pflege von Angehörigen und der privaten Auszeit
(Sabbatical) weiter vorangetrieben. Auch die Möglichkeit der
Heimarbeit wird weiter ausgebaut. "Damit das Thema nachhaltig im
gesamten Unternehmen gelebt wird, sind vor allem unsere
Führungskräfte gefragt, die Maßnahmen aktiv umzusetzen und in alle
Abläufe selbstverständlich zu integrieren", so Riesche weiter.

Das "audit berufundfamilie"

Das "audit berufundfamilie" ist ein strategisches
Managementinstrument, mit dem Unternehmen maßgeschneiderte, für sie
passende Lösungen zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und
Privatleben nachhaltig umsetzen. Bislang haben sich bereits über
1.600 Unternehmen, öffentliche Institutionen und Hochschulen
zertifizieren lassen. Bundesfamilienministerin Manuela Schwesig und
Bundeswirtschaftsminister Sigmar Gabriel tragen gemeinsam die
Schirmherrschaft für das audit. Einmal im Jahr werden die neu und
erneut zertifizierten Arbeitgeber in einer feierlichen und
öffentlichen Zertifikatsveranstaltung in Berlin durch die
Schirmherren ausgezeichnet. Die zertifizierten Unternehmen haben drei
Jahre Zeit, die im Auditierungsprozess festgelegten Zielvorgaben
umzusetzen. Danach ist eine Re-Auditierung für weitere drei Jahre
möglich. Nur bei erfolgreicher Re-Auditierung darf der Arbeitgeber
das Zertifikat weiterführen. Die öffentliche Zertifikatsübergabe
durch Bundesfamilienministerin Manuela Schwesig findet am 20. Juni
2017 statt.

Mehr Informationen zu toom und Bildmaterial finden Sie unter
www.toom.de. Weitere Informationen zur Auditierung finden Sie unter
www.berufundfamilie.de.

Ãœber toom:

Mit rund 350 Märkten im Portfolio (toom Baumarkt, B1 Discount
Baumarkt und Klee Gartenfachmarkt), 15.100 Beschäftigten und einem
Bruttoumsatz von rund 2,7 Milliarden Euro zählt toom zu den führenden
Anbietern der deutschen Baumarktbranche. Das Unternehmen gehört zur
REWE Group, einem der führenden Handels- und Touristikkonzerne in
Deutschland und Europa. Im Jahr 2015 erzielte das Unternehmen einen
Gesamtaußenumsatz von über 52,4 Milliarden Euro. Die 1927 gegründete
REWE Group ist mit ihren 330.000 Beschäftigten und 15.000 Märkten in
20 europäischen Ländern präsent. +++ toom belegte bei der Wahl zum
"Händler des Jahres 2016 - 2017" den ersten Platz in der Kategorie
"Baufachmärkte". Der Award, vergeben durch Q&A Research BV, ist ein
bei Händlern und Verbrauchern anerkanntes Siegel, das die
Kundenzufriedenheit widerspiegelt.



Für Presserückfragen:
REWE Group, toom Baumarkt GmbH, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit,
Daria Ezazi, Humboldtstraße 140-144, 51149 Köln, Tel.: 0221-149-6272,
Fax: 0221-149-976272, E-Mail: daria.ezazi(at)rewe-group.com

Original-Content von: toom Baumarkt GmbH, übermittelt durch news aktuell

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Datum: 28.11.2016 - 10:45 Uhr
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