(ots) - Für ihre außerordentliche Mitarbeiterorientierung
wurde die REWE Group nach 2015 und 2016 im dritten Jahr in Folge vom
Top Employers Institute als Top Employer Deutschland 2017
zertifiziert.
"Optimale Mitarbeiterbedingungen führen dazu, dass sich Menschen
im Privatleben sowie im Berufsleben weiterentwickeln. Unsere
detaillierte Untersuchung hat ergeben, dass REWE Group ein
herausragendes Mitarbeiterumfeld geschaffen hat und eine große
Bandbreite von kreativen Initiativen bietet. Diese reichen von
sekundären Vorteilen und Arbeitsbedingungen bis hin zu einem
Leistungsmanagement, welches im vollen Einklang mit der
Unternehmenskultur steht", so Steffen Neefe, Country Manager DACH des
Top Employers Institute (www.top-employers.com).
"Nicht erst mit der viel zitierten Generation Y verändern sich die
Ansprüche der Mitarbeiter an den Arbeitgeber. Neben den klassischen
Anforderungen im Hinblick auf Bezahlung und Karriere entwickelt sich
seit Jahren ein Kanon weiterer Aspekte, die die Berufswahl
beeinflussen. Die REWE Group hat sich darauf erfolgreich eingestellt.
Wir machen unseren Mitarbeitern Angebote, die auf die jeweilige
Lebenssituation zugeschnitten sind. Ein Mitarbeiter, der gerade eine
Familie gegründet hat, benötigt andere Formen der Unterstützung als
derjenige, der ein Familienmitglied pflegen möchte oder muss. Wir
sind mit unseren Angeboten auf dem richtigen Weg. Insofern freuen wir
uns sehr, dass wir durch die Zertifizierung erneut durch externe
Spezialisten bestätigt werden", erklärt Dr. Daniela Büchel,
Bereichsvorstand Handel Deutschland, HR & Nachhaltigkeit, REWE Group.
Für die Auszeichnung durchlief die Unternehmensgruppe erfolgreich
ein sechsstufiges Zertifizierungsprogramm. In dessen Rahmen wurden
die Angebote für Mitarbeiter im Hinblick auf Talentstrategie,
Personalplanung, Onboarding neuer Mitarbeiter, Training und
Entwicklung, Performance Management, Führungskräfteentwicklung,
Karriere- und Nachfolgeplanung, Compensations & Benefits und
Unternehmenskultur von unabhängigen Experten anhand eines
einheitlichen Untersuchungsprozesses bewertet und anschließend
auditiert. Bereits im vergangenen Jahr war die REWE Group Top
Arbeitgeber Deutschland 2015. Das Zertifizierungsunternehmen Top
Employer Institute - bisher unter dem Namen CRF Institute bekannt -
hat seinen Hauptsitz in den Niederlanden und zeichnet bereits seit
1991 weltweit die Top Employers aus.
Die genossenschaftliche REWE Group ist einer der führenden
Handels- und Touristikkonzerne in Deutschland und Europa. Im Jahr
2015 erzielte das Unternehmen einen Gesamtaußenumsatz von über 52,4
Milliarden Euro. Die 1927 gegründete REWE Group ist mit ihren 330.000
Beschäftigten und 15.000 Märkten in 20 europäischen Ländern präsent.
In Deutschland erwirtschafteten im Jahr 2015 rund 232.000 Mitarbeiter
in rund 10.000 Märkten einen Umsatz von 38,2 Milliarden Euro. Zu den
Vertriebslinien zählen Super- und Verbrauchermärkte der Marken REWE,
REWE CENTER, REWE CITY und BILLA, der Discounter PENNY sowie die
Baumärkte von toom und B1 Discount Baumarkt. Hinzu kommen die
Bio-Supermärkte (TEMMA), innovative Convenience-Märkte (REWE To Go),
das Gastrokonzept "Oh Angie!" und E-Commerce-Aktivitäten REWE
Lieferservice sowie Zooroyal, Weinfreunde und Kölner Weinkeller. Zur
Touristik gehören unter dem Dach der DER Touristik Group die
Veranstalter ITS, Jahn Reisen und Travelix sowie Dertour, Meier's
Weltreisen, ADAC Reisen, Kuoni, Helvetic Tours, Apollo und Exim Tours
sowie die Geschäftsreisesparte FCM Travel Solutions und über 2.400
Reisebüros (u.a. DER Reisebüro, DERPART, Kuoni), die Hotelmarken lti,
Club Calimera, Cooee und PrimaSol und der Direktveranstalter
clevertours.com.
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