KÖTTER Services: Rekordwerte bei Umsatz und Mitarbeiterzahl (FOTO)

(ots) -
Die KÖTTER Unternehmensgruppe setzt ihren Wachstumskurs fort und
verbuchte 2016 neue Rekordwerte. Der Umsatz stieg um 8,6 % auf 545
Millionen Euro. Dabei resultierte das Plus ausschließlich aus
organischem Wachstum. Die Beschäftigtenzahl nahm um 4,4 % auf 18.900
Mitarbeiter zu, womit die Dienstleistungsgruppe 800 neue
Arbeitsplätze schaffen und ihre Position unter den Top 100 der
beschäftigungsstärksten Familienunternehmen in Deutschland
untermauern konnte (NRW: Top 30). "Diese positive Entwicklung ist
Bestätigung für unsere nachhaltige Strategie", erklärte Friedrich P.
Kötter, u. a. Verwaltungsrat von KÖTTER Security, heute in Essen.
"Sie wird getragen von langfristigen Kundenbeziehungen,
branchenbezogenen System- und Spezialdienstleistungen sowie der
Dienstleistungserbringung mit eigenem Personal."

Gleichzeitig äußerte sich Friedrich P. Kötter, der u. a.
Vizepräsident des Bundesverbandes der Sicherheitswirtschaft (BDSW)
ist, zur Debatte um die innere Sicherheit. "Politik, Wirtschaft und
Bürger müssen dem Wert der Sicherheit noch stärkere Bedeutung
zumessen", betonte der 50-Jährige. "Sicherheit ist ein Grundbedürfnis
der Menschen. Aber es gibt auch einen volkswirtschaftlichen Wert."
Beispiele sind der Schutz vor Wirtschaftskriminalität oder die
Prävention von Wohnungseinbrüchen. Deutschland brauche eine neue
Sicherheitskultur, bei der die "Versicherungsmentalität" durch eine
Präventionskultur ergänzt werde. Zudem erforderten die immer weiter
wachsenden Herausforderungen eine gezieltere Aufgabenverteilung, um
insbesondere die Polizei zu entlasten. "Die Diskussion darf nicht
allein auf die staatlichen Sicherheitsorgane zugeschnitten bleiben.
Das politische Bekenntnis, wonach die Sicherheitswirtschaft fester
Bestandteil der Sicherheitsarchitektur ist, muss auch in der Praxis

gelebt werden."

Die KÖTTER Unternehmensgruppe ist mit den Sparten Security
(Sicherheitsdienste und -technik, Geld- & Wertdienste), Cleaning
(Unterhalts-, Glas-, Industriereinigung) und Personal Service (u. a.
Zeitarbeit für gewerbliche und kaufmännische Berufe) am Markt
präsent. Mit der Sparte Security ist KÖTTER der größte
familiengeführte Sicherheitsdienstleister in Deutschland und gehört
zu den Top 10 der Facility-Service-Anbieter.

Die Entwicklung der einzelnen Sparten in der Ãœbersicht:

- Security: Die Sparte Security verzeichnete ein erneutes
Wachstum. Entscheidende Säule sind die "Smart Security
Solutions", die von Sicherheitsdiensten und -technik über Geld-
und Wertdienste bis zum Risiko- und Gesundheitsmanagement
reichen. "Diese 360°-Perspektive verschafft unseren Kunden
optimale Sicherheit und sorgt für die intelligente Verknüpfung
der Sicherheitskomponenten", erläuterte Friedrich P. Kötter. Dem
Thema Digitalisierung und damit der immer engeren Verzahnung von
Mensch und Technik kommt eine immer größere Bedeutung zu.
Gleichzeitig baute das Familienunternehmen seine Position als
Spezialdienstleister aus. Einen Beitrag hierzu leisteten
beispielsweise Neuaufträge und Auftragserweiterungen bei der
Flughafensicherheit, in deren Rahmen der Dienstleister an den
Airports Düsseldorf, Dresden, Erfurt und Köln/Bonn ca. 36
Millionen Fluggäste kontrollierte (+ 8 %), oder im Bereich
Veranstaltungsdienste durch den Einsatz von 450
Sicherheitskräften beim Münchner Oktoberfest.
- Cleaning: Äußerst positiv entwickelte sich die Sparte Cleaning,
wobei das Wachstum ebenfalls aus Neuaufträgen und
Auftragserweiterungen bei Bestandskunden resultierte. Dabei
wurde der Weg als Qualitätsdienstleister und Branchenspezialist
z. B. für Kreditinstitute, das Gesundheitswesen und den
Logistiksektor konsequent fortgesetzt. Das Thema Nachhaltigkeit
hat zentrale Relevanz, etwa durch die Umsetzung spezieller
Hygieneanforderungen in Krankenhäusern oder dem umweltschonenden
Einsatz von Reinigungsmitteln und -verfahren.
- Personal Service: Die Sparte Personal Service, die in diesem
Jahr ihr 20-jähriges Bestehen feiert, konnte sich ebenfalls am
Markt behaupten. Damit bestätigte der Qualitätsdienstleister die
Bedeutung der Zeitarbeit als flexibles Instrument, mit dem die
Wirtschaft auf Konjunktur- und Auftragsschwankungen reagieren
kann. Zudem unterstrich KÖTTER Personal Service seine Position
als verlässlicher Partner z. B. für Industrie, Handel, Logistik,
IT und Verwaltungen.

Für den Qualitätsdienstleister sind die Beschäftigten dabei das
wichtigste Kapital. "Bei uns gilt: Wo KÖTTER draufsteht, ist auch
KÖTTER drin", betonte Friedrich P. Kötter. Dies erfordert erhebliche
Investitionen in die fortlaufende Qualifizierung der Mitarbeiter.
Fast 900.000 Stunden Aus- und Weiterbildung kamen 2016 in der
Unternehmensgruppe zusammen; davon fast zwei Drittel durch die eigene
Akademie, die ihr Standortnetz weiter ausbaute. Parallel nahm die
Zahl der Auszubildenden um rd. 14 % auf 160 zu.

Für das laufende Jahr peilt das Familienunternehmen ein moderates
Wachstum an. Dabei werden die Rahmenbedingungen aber nicht leichter.
Dies resultiere u. a. aus folgenden Faktoren:

- Der prognostizierten Konjunkturabschwächung und
weltwirtschaftlichen Unsicherheiten
- Dem immer härter werdenden Wettbewerbsdruck in den Märkten für
Sicherheits- und Gebäudedienste: Allein in der
Sicherheitsbranche stieg die Anbieterzahl, u. a. im Zuge der
Flüchtlingskrise, auf rd. 5.500. "Weil viele die Aufträge an
Subunternehmer weitergeben, bleibt die Qualität immer häufiger
auf der Strecke und das Risiko steigt überproportional, wenn der
Auftraggeber kaum noch nachvollziehen kann, wer tatsächlich an
seinem Objekt tätig ist", kritisiert Friedrich P. Kötter.
Forciert wird die Entwicklung durch Billigstpreis-Vergaben, wie
sie viele Auftraggeber speziell der öffentlichen Hand
praktizieren. "Sicherheit braucht Qualität und muss ihren Preis
haben", forderte er eine prinzipielle Vergabe nach dem
Bestbieterprinzip, bei der Qualität und Preis in einem
ausgewogenen Verhältnis zueinander stehen.
- Politischen Entscheidungen wie der Reform des
Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG), die zu Einschränkungen
im Bereich der Zeitarbeit führen, oder neuen Belastungen für die
Unternehmen durch Leistungsausweitungen z. B. bei Rente und
Pflege.



Pressekontakt:
KÖTTER GmbH & Co. KG Verwaltungsdienstleistungen
Carsten Gronwald, Pressesprecher, Tel.: (0201) 2788-126,
Carsten.Gronwald(at)koetter.de

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Datum: 14.02.2017 - 10:00 Uhr
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