Steht Ihre Büroumgebung der Entfaltung des vollen Potenzials Ihrer Mitarbeiter im Wege? Das Corporate Learning Network deckt auf
(ots) -
Vor dem Hintergrund immer bunter zusammengesetzter Belegschaften
und des rasanten technologischen Wandels verlangen Mitarbeiter mehr
Mobilität und Flexibilität beim Arbeitsumfeld.
Im Vorfeld des Next Generation Workplaces Summit 2017 (https://nex
tgenworkplaces.iqpc.co.uk/view-the-full-agenda-and-event-guide-1?utm_
source=pr%20newswire&utm_medium=ad&utm_campaign=28594.001-external-pr
essrelease&utm_term=28594.001_prnewswire&utm_content=text&mac=28594.0
01_prnewswire&disc=28594.001_prnewswire) (25.-27. September, London),
bei dem die Leiter des Bereichs Immobilien und Anlagen von
Vorzeigeunternehmen wie Google, Lego, AirBnB, Sky, SAP, CIMA,
Investec, Arla Foods zusammenkommen, erforscht das Corporate Learning
Network gemeinsam mit führenden Vertretern des betrieblichen
Immobiliensektors, wie sich die Arbeitsplatzgestaltung auf die
Motivation und Produktivität der Mitarbeiter auswirkt.
Der Artikel 'Talking Point: Is Your Office Dis-Empowering Your
Workers?' (https://nextgenworkplaces.iqpc.co.uk/talking-point-is-your
-office-dis-empowering-your-0?utm_source=pr%20newswire&utm_medium=ad&
utm_campaign=28594.001-external-pressrelease&utm_term=28594.001_prnew
swire&utm_content=text&mac=28594.001_prnewswire&disc=28594.001_prnews
wire) beleuchtet die folgenden Themen:
- Britische Beschäftigte am Arbeitsplatz: Großbritannien ist bei der
Produktivität gegenüber anderen G7-Nationen weit abgeschlagen.
Angesichts dieser schlechten Produktivität (Platz 17 auf der
OECD-Liste) trotz überdurchschnittlicher Beschäftigungszahlen in
Großbritannien bietet die Arbeitsplatzgestaltung eine echte Chance
für Organisationen.
- Büros - goldene Käfige der Wissensökonomie? Das Wachstum der
Wissensökonomie erhöht den Druck auf Unternehmen, "disruptiver" und
"innovativer" zu agieren, um nicht den Anschluss zu verlieren.
Wissen basiert auf menschlichem Intellekt und nicht auf materiellen
Vermögenswerten, was einen Wandel bei der Unternehmensführung
herbeiführt.
- Aufsicht, Vertrauen und moderner Arbeitsplatz dank Agilität:
Flexible oder aktivitätsbasierte Büros sind der neueste Trend beim
Bürodesign. Aber ist ein flexibles Büro wirklich das perfekte Büro?
Eine Umfrage unter britischen Arbeitern hat ergeben, dass gerade
einmal 4 % wechselnde Schreibtische und Arbeitsplätze gut fanden.
Der eigene feste Schreibtisch wurde von 60 % bevorzugt.
- Der Preis der Innovation: Es gibt keine Garantie, dass die
ökonomischen und arbeitstechnischen Trends auch in Zukunft das
aktivitätsbasierte Büro favorisieren. Die CABE-Studie legte den
Beitrag des Arbeitsplatzes zur Mitarbeiterzufriedenheit auf 24 %
fest, wobei immaterielle menschliche Werte wie Anerkennung oder
Unternehmens- und Führungskultur ebenfalls eine wichtige Rolle
spielten.
Der vollständige Artikel kann hier (https://nextgenworkplaces.iqpc
.co.uk/talking-point-is-your-office-dis-empowering-your-0?utm_source=
pr%20newswire&utm_medium=ad&utm_campaign=28594.001-external-pressrele
ase&utm_term=28594.001_prnewswire&utm_content=text&mac=28594.001_prne
wswire&disc=28594.001_prnewswire) heruntergeladen oder per E-Mail
angefordert werden.
Möchten Sie am Next Generation Workplaces Summit teilnehmen?
Informationen zur Anmeldung finden Sie auf der offiziellen
Konferenz-Website: nextgenworkplaces.iqpc.co.uk (https://nextgenworkp
laces.iqpc.co.uk/srspricing?utm_source=pr%20newswire&utm_medium=ad&ut
m_campaign=28594.001-external-pressrelease&utm_term=28594.001_prnewsw
ire&utm_content=text&mac=28594.001_prnewswire&disc=28594.001_prnewswi
re).
Ansprechpartner für Medien: Jessica Taylor, Senior Marketing
Manager jessica.taylor(at)iqpc.co.uk oder telefonisch unter
+44(0)207-368-9338.
Original-Content von: Corporate Learning Network, übermittelt durch news aktuell
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Datum: 14.06.2017 - 17:06 Uhr
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