Die Top- und Flop-Gehälter in Deutschland 2017 (FOTO)

(ots) -
In welchen Berufen gibt es das höchste Gehalt - in welchen das
niedrigste? Eine aktuelle Studie des Vergleichsportals Gehalt.de hat
aus 203.307 Gehaltsdaten die zehn best- und schlechtbezahlten Berufe
in Deutschland ermittelt. Das Ergebnis: Oberärzte, Fachärzte und
Fondsmanager verdienen am meisten - Zimmerservice, Friseure und
Kellner am wenigsten.

Top-Gehalt für Ober- und Fachärzte

Oberärzte erhalten mit 116.937 Euro das höchste Gehalt in
Deutschland. Fachärzte folgen mit rund 78.000 Euro und Fondsmanager
belegen den dritten Platz mit 75.800 Euro im Jahr. Absolventen der
Rechts- und Wirtschaftswissenschaften dominieren die untere Hälfte
der Top 10-Berufe. Für Pateningenieure und Rechtsanwälte liegt die
Gehaltsspannweite zwischen 72.000 bis 74.000 Euro. Alle genannten
Berufe erfordern einen akademischen Hintergrund. "Wer in Deutschland
ein hohes Gehalt beziehen möchte, kommt um ein Studium kaum herum",
sagt Philip Bierbach, Geschäftsführer von Gehalt.de.

Geringstes Gehalt für Servicetätigkeiten

Den niedrigsten Lohn mit 19.373 Euro erhält das
Zimmerservicepersonal - und damit knapp 100.000 Euro weniger als der
Oberarzt. Küchenhilfen erhalten 20.045 Euro, Friseure liegen bei
21.408 Euro und Kellner bei 22.72 Euro. Berufskraftfahrer und
Zahnarzthelfer erhalten rund 27.000 Euro. Diese Berufe stammen
vorrangig aus der Gastronomie und Dienstleistungsbranche.

Wie kommen die Gehaltsunterschiede zustande?

"Der Wert einer Stelle ergibt sich unter anderem aus deren
Komplexität, der Anforderung an den Beschäftigten und dem Angebot an
Fachkräften auf dem Markt", erklärt Bierbach. In Sektoren mit
Fachkräftemangel wird aufgrund der hohen Nachfrage und des geringen
Angebots an ausgebildetem Personal entsprechend gut bezahlt.

Eine Weiterbildung lohnt sich

Weiterbildungen helfen dem Gehalt schnell auf die Sprünge.
"Besonders für ungelernte Kräfte sind Fortbildungen der beste Weg, um
beruflich aufzusteigen", so Bierbach weiter. Arbeitgeber profitieren
davon, wenn sich Beschäftigte weiterbilden und unterstützen sie bei
entsprechendem Engagement. Durch ein breites Angebot an Fern- und
Abendschulen oder digitalen Kursen können Hilfskräfte ihre
Kompetenzen schnell erweitern und beruflich aufsteigen.

Ergebnisse im Ãœberblick:
https://www.gehalt.de/downloads/presse/Top-Flop-Berufe-2017.pdf

Weitere Informationen:
https://www.gehalt.de/news/top-und-flop-berufe-2017

Erklärung der Werte: Der Median beschreibt die Mitte aller Daten:
50 Prozent liegen über dem Wert, 50 Prozent darunter. Der Median ist
daher genauer als der Durchschnittswert, der durch Ausreißer verzerrt
werden kann. Q1 (erstes Quartil) bedeutet, 25 Prozent der Gehälter
liegen unter diesem Wert, Q3 (drittes Quartil) bedeutet, 25 Prozent
der Gehälter liegen über diesem Wert. Im Text wird sich auf den
Median bezogen.

Zur Methodik: Das Vergleichsportal GEHALT.de hat 203.307
Gehaltsdaten von Berufen ohne Personalverantwortung untersucht und
die best- und schlechtbezahlten Jobs ermittelt. Bei den Lohnangaben
handelt es sich um Bruttojahresgehälter. Sortiert wurde nach dem
Median, absteigend bei den Top-Berufen, aufsteigend bei den
Flop-Berufen.

Ãœber GEHALT.de

GEHALT.de ist das führende Gehaltsportal im deutschsprachigen
Raum. Jeden Monat unterstützt die Webseite über 3 Millionen
ArbeitnehmerInnen mit vielfältigen Services und wertvollen
Entscheidungshilfen. Das Onlineportal bietet einen kostenfreien
Zugang zu aktuellen Gehaltsdaten und verfügt über die größte
Vergütungsdatenbank in Deutschland.

Das Angebot reicht von spannenden Statistiken, Auswertungen für
einzelne Berufe und Branchen, Informationen zu Themen rund um Gehalt,
Karriere und Arbeitswelt bis hin zu Tipps und Tricks für die
erfolgreiche Gehaltsverhandlung. Ein weiteres Kernelement ist die
integrierte Meta-Jobsuchmaschine, die Anzeigen aller relevanten
Jobbörsen in Deutschland bündelt und darüber hinaus ein zu
erwartendes Gehalt schätzt. Damit bietet Gehalt.de als erste Webseite
in Deutschland einen Gehaltsfinder für Stellenanzeigen.

Alle Gehaltsdaten auf GEHALT.de werden von Vergütungsberatern auf
Plausibilität und Stimmigkeit geprüft. Gehalt.de ist ein Produkt der
PMSG PersonalMarkt Services GmbH.



Pressekontakt:
Artur Jagiello
GEHALT.de
PersonalMarkt Services GmbH
Tel: +49 (40) 413 454 33
Email: jagiello(at)personalmarkt.de

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Datum: 29.08.2017 - 10:35 Uhr
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