Konflikte lösen, Motivation fördern
Intensivtrainings für effektive Führung
(PresseBox) - Schwelende Konflikte sind immer ein limitierender Faktor für die Leistungsfähigkeit und Motivation von Teams. Erst, wenn der Streit aufgelöst ist, entfaltet sich das volle Potenzial der Mitarbeiter. Mit weniger sollte sich keine Führungskraft zufriedengeben.
Psychologie der Konfliktlösung
9. + 10. November 2017 in Frankfurt
7. + 8. Dezember 2017 in Starnberg
www.management-forum.de/konflikte
Intrinsische Motivation aktivieren
9. + 10. November 2017 in Frankfurt
14. + 15. Dezember 2017 in Starnberg
www.management-forum.de/motivationÂ
Bei Fragen zur Veranstaltung oder zur Anmeldung wenden Sie sich gerne an Frau Elisabeth di Muro, Tel: 08151-2719-0 oder per Mail bei info(at)management-forum.deÂ
Unternehmensinformation / Kurzprofil:Bereitgestellt von Benutzer: PresseBox
Datum: 12.10.2017 - 09:50 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 1539662
Anzahl Zeichen: 1052
Kontakt-Informationen:
Stadt:
Kategorie:
Diese Pressemitteilung wurde bisher
0 mal aufgerufen.
Neue Konzepte im Bildungsbau zeigen: Auch Architekten, Bauherren und Schulleitung haben ihre Hausaufgaben gemacht. Künftige Generationen werden in lernfreundlichen, flexiblen und gut belüfteten sowie lichtdurchfluteten Räumen lernen dürfen.
Auf d ...
Das hohe Alter ist eine tiefe Verneigung vor dem Leben. Wie es gelingt, dem Lebensabend ein wertschätzendes und hilfreiches Umfeld zu geben, ist Thema der Fachkonferenz Bau und Betrieb von Senioren- und Pflegeeinrichtungen.
Bauherren, Vertreter von ...
Arbeitsrecht, Arbeitsschutz und Datenschutz sind Rechtsgebiete, die Personaler und Führungskräfte gut kennen sollten, wenn Mitarbeiter mobil für das Unternehmen tätig sind.
Mobil zu arbeiten, gehört zum Arbeitsalltag in jeder Branche. Betroffen ...