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Agile Softwareentwicklung: Studie zur Kompetenz von ScrumMaster und Product Owner veröffentlicht
ID: 399742
(firmenpresse) - Pressemitteilung
Köln, 05.05.2011
Bor!s Gloger Consulting und die Personalberatung Scrumjobs haben die Ergebnisse ihrer
Studie zu den Kompetenzen von Scrum Mastern und Product Ownern veröffentlicht.
Hierfür wurden im Zeitraum von 18.01.2011 bis zum 31.01.2011 132 Teilnehmer befragt,
die in der agilen Softwareentwicklung arbeiten.
Die sich ändernden Anforderungen an IT-Spezialisten in der agilen Softwareentwicklung
haben vor allem auch Auswirkungen auf die Kompetenzen der Mitarbeiter in der
Softwareentwicklung, die erstmals in einer Studie systematisch erhoben wurden.
Die Ergebnisse zeigen ein detailliertes Bild zu den spezifischen fachlichen, methodischen,
persönlichen und sozialen Kompetenzen sowie der erforderlichen Ausprägung in der
jeweiligen Rolle. So wurde das Scrum-Mindset als die Hauptkompetenz des Scrum Masters
herausgestellt, vom Product Owner werden hingegen stärkeres Markt- und Produkt Know
How verlangt.
Die agile Entwicklungsmethode Scrum sorgt in den letzten Jahren für immer mehr
aufsehen. Viele bekannte Unternehmen entwickeln bereits ihre Software mit Scrum, unter
anderem die SAP AG, AutoScout24 oder die Xing AG.
Eine ausführliche Darstellung der Ergebnisse kann bei Scrumjobs angefordert werden und
findet sich ebenfalls im von Boris Gloger und André Häusling verfassten Buch „ Erfolgreich
mit Scrum - Einflussfaktor Personalmanagement“, welches im Juni dieses Jahres erscheint.
Themen in dieser Pressemitteilung:
Unternehmensinformation / Kurzprofil:
Scrumjobs:
Scrumjobs ist die erste Personalberatung, die sich auf die Beratung und Vermittlung von
Scrum-Professionals spezialisiert hat. Durch ein weitreichendes Netzwerk ist Scrumjobs sowohl
Ansprechpartner für Unternehmen als auch für Scrum Master und Product Owner. Durch die
Kombination aus langjähriger Scrum-Expertise und umfangreicher Erfahrung im
Personalmanagement in IT-Unternehmen kann Scrumjobs Positionen im Bereich der agilen
Softwareentwicklung schnell und effektiv besetzen.
Darüber hinaus bietet Scrumjobs ganzheitliche Beratungsleistungen im Personalmanagement
für Unternehmen an, die mit Scrum arbeiten, wie beispielsweise das Changemanagement bei
der Einführung von Scrum, die Implementierung von Karrieremodellen, neuen
Führungsstruktruren, speziellen Vergütungssystemen oder Zielvereinbarungssystemen in
agilen Unternehmen.
Kristina Zimmermann, Hansaring 68-70, 50670 Köln, Tel: 0221 45 396 889, Email:
kristina.zimmermann(at)scrumjobs.com; Web: www.scrumjobs.com
  
  
  
Datum: 05.05.2011 - 12:32 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 399742
Anzahl Zeichen: 1585
Kontakt-Informationen:
Ansprechpartner: Kristina Zimmermann
Stadt:
Köln
Telefon: 0221 45 396 889
Kategorie:
Projektmanagement
Meldungsart: Erfolgsprojekt
Versandart: Veröffentlichung
Freigabedatum: 05.05.2011
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Die Pressemitteilung mit dem Titel:
"Agile Softwareentwicklung: Studie zur Kompetenz von ScrumMaster und Product Owner veröffentlicht"
steht unter der journalistisch-redaktionellen Verantwortung von
Scrumjobs - Boris Gloger und André Häusling GbR (Nachricht senden)
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