Turboaufschwung - aber Fachkräfte fehlen / European IT-Workplace Award als attraktives Lockmittel

(ots) - Unabhängiges Münchner Benchmark Institut
BQI und weltgrößtes IT- und Internet-Medienhaus IDG rufen
europäischen Preis "IT Workplace of the year" ins Leben -
Schirmherrrin des Wettbewerbs ist Neelie Kroes, Vizepräsidentin der
Europäischen Kommission

Google oder Apple oder Facebook haben es nicht mehr nötig, sie
sind bekannt und erfolgreich und können sich vor Bewerbungen kaum
noch retten. Was aber ist mit den IT-Abteilungen etwa von Banken, der
Automobilindustrie oder anderer Branchen oder den vielen
mittelständischen IT-Unternehmen, die ebenfalls attraktive
Arbeitsbedingungen anbieten, die aber kaum bekannt sind? Selbst
IT-Chefs großer Konzerne beklagen sich darüber, dass junge Leute zu
wenig über die interessanten IT-Aufgaben - sei es eines Handelshauses
oder eines Versicherungsunternehmens Bescheid wissen. Und die
IT-Mittelständler kämpfen verzweifelt um Aufmerksamkeit, ziehen aber
im Kampf um die Talente in der Regel gegen die Großen der Branche wie
IBM, SAP oder Microsoft den Kürzeren.

Diesem Ungleichgewicht soll nun der neue, zum ersten Mal
stattfindende internationale Wettbewerb "European IT Workplace of the
year" entgegenwirken. Das unabhängige Münchner Benchmark-Institut BQI
und das weltweit agierende IT-Medienhaus IDG wollen mit diesem
Wettbewerb für mehr Transparenz im IT-Arbeitsmarkt sorgen, aber auch
IT-Abteilungen und Mittelständlern helfen, ihr Image am Arbeitsmarkt
zu verbessern, um im harten Wettbewerb um die begehrten Talente
konkurrenzfähig zu sein.

Durch ihr Mitmachen können sich endlich - und das zum ersten Mal -
IT-Abteilungen präsentieren und an das Licht der Öffentlichkeit
treten. Das Ausfüllen des Fragebogens durch die Mitarbeiter der
jeweiligen IT-Bereiche soll zeigen, dass alle Branchen, ja, auch der
öffentlichen Dienst, spannende IT-Aufgaben und Jobs anbieten und so

als Jobadresse für Computerfachleute in Frage kommen. Das gleiche
gilt für die Mittelständler, zum Beispiel für die kleinen,
zahlreichen Beratungs- und Systemhäuser, die es im Kampf mit den
Großen nicht so einfach haben, erst recht kaum eine Chance haben,
wenn es um die Vergütung geht.

Indem diese nun am Wettbewerb teilnehmen und aufzeigen, was sie
als bester IT-Arbeitgeber auszeichnet, haben sie somit die
Möglichkeit zu zeigen, dass es sich lohnt, auch bei ihnen anzufangen.
Und durch den europäischen Charakter des Wettbewerbs sollen die
Ergebnisse in allen Ländern veröffentlicht werden, aus denen Firmen
und IT-Abteilungen mitmachen. IDG/Computerwoche (in Deutschland) wird
ausführlich über den Wettbewerb berichten und die interessanten
Arbeitgeber und IT-Abteilungen ausführlich print und online
vorstellen.

Aber auch die Bewerber dürfen sich über mehr Transparenz im
IT-Arbeitsmarkt freuen. Durch die ausführliche Berichterstattung in
den IDG-Medien, die nahezu in allen Ländern Europas erscheinen,
erfahren sie, wo und wer attraktive IT-Jobs und ein gutes
Arbeitsumfeld schafft - jenseits der weltbekannten Arbeitgebermarken,
wo - so nebenbei bemerkt - die Chancen unterzukommen, für die meisten
Kandidaten nicht besonders groß sind.

Besonders angetan vom Wettbewerb ist die Vizepräsidentin der
Europäischen Kommission, Neelie Kroes, die sich sofort bereit
erklärte, die Schirmherrschaft zu übernehmen. In einem Grußwort
schreibt die Kommissarin: "Ich freue mich, dass der weltweit größte
Computerfachverlag, IDG, und das Münchner Institut, BQI, einen
Wettbewerb ausloben, um die Besten der Branche ausfindig zu machen
und sie auszuzeichnen." Und sie erklärt jetzt schon ihre
Bereitschaft, an der Preisverleihung teilzunehmen.

Gleichzeitig bittet die Kommissarin um die Unterstützung ihrer
Aktion zur Förderung von Frauen in der IT, die unter dem Motto "Code
of best Practices for Woman and ICT" läuft. BQI-Geschäftsführer
Helmut Blank will diesem Wunsch natürlich Rechnung tragen und
zusätzlich einen Preis für die IT-Abteilung oder das Unternehmen
ausloben, das die attraktivsten Bedingungen für weibliche
IT-Mitarbeiter anbietet.

Ausführliche Informationen zum Wettbewerb sind erhältlich unter
bqi.eu. Ansprechpartner für weitere Details zum Wettbewerb erteilt
BQI-Geschäftsführer Helmut Blank unter +49-(0)30-609 891 710



Kontakt:
Helmut Blank Geschäftsführer
Tel.: +49-(0)30-609 891 710
eMail:helmut.blank(at)bqi.eu
Web: www.bqi.eu
www.itworkplace.eu

Das in München, Berlin und Brüssel ansässige Best Quality Institute,
BQI, ist das führende Institut zur Vergabe globaler Awards zur
Messung und Bewertung von herausragenden Leistungen und Stärken
eines Unternehmens.

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Datum: 30.06.2011 - 10:00 Uhr
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