Heidelberg 11.04.08 Viele Betroffenen reagieren bei der Einladung zu einem Vorstellungsgespräch erst mit großem Jubel, dann aber schnell mit Aufregung und manchmal sogar mit wachsender Panik. „Was soll ich nur sagen? Was werden wohl für Fragen gestellt? Was soll ich denn anziehen? Usw.“ Frage über Fragen und wo bleiben die Antworten?
(firmenpresse) -
Heidi Wellmann, Inhaberin von TopCareer, vertritt die Auffassung, dass eine „gute Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch“ nicht erst mit dem Durcharbeiten der möglichen Fragen, sondern schon viel früher anfängt. Ihrer Meinung nach ist es im Grunde sogar so, je besser und intensiver man sich mit sich selbst und den eigenen Wünschen und Zielen auseinandergesetzt hat, desto einfacher wird ein Vorstellungsgespräch laufen. Auch ist es nicht besonders förderlich, einfach nur die „möglichen Fragen in einem Vorstellungsgespräch“ abzuarbeiten und sich bestimmte Antworten zurechtzulegen. Viel interessanter und wichtiger ist es, die Hintergründe zu verstehen, also das Warum. Warum stellt man bestimmte Fragen, was will das Unternehmen damit erreichen?
Der von TopCareer angebotene E-Mail-Kurs, basiert auf vorgenannten Gedanken. Dabei ist der Kurs aus der Praxis für die Praxis konzipiert und soll optimal auf „das ganz persönliche Vorstellungsgespräch“ vorbereiten. In diese Ausführungen sind die langjährigen Erfahrungen von Heidi Wellmann, aus über 3000 Vorstellungsgesprächen als Personalberaterin, Personalvermittlerin, Karriereberaterin und als Coach eingeflossen.
Der E-Mail-Kurs funktioniert folgendermaßen: wenn sich interessierte Teilnehmer für den E-Mail-Kurs angemeldet haben, erhalten diese wöchentlich einen Lern-Abschnitt. Als Abrundung des Paketes führt ein Karrierecoach von TopCareer, im Anschluss an den Kurs ein individuelles Gespräch / Coachinggespräch (meist per Telefon) durch, in welchem alle noch offenen Punkte, welche dem Betroffenen am Herzen liegen, besprochen werden. Auf Grund vorgenannter Kombination ist somit gewährleistet, dass eine optimale Vorbereitung auf ein Vorstellungsgespräch stattfindet.
Dieser Kurs ist in drei Abschnitte aufgeteilt. Jeder Abschnitt enthält:
-wichtige Ausführungen zu dem entsprechenden Thema
-praktische Tipps / Anregungen / Motivation / Zitate / Buchtipps und noch mehr…
-diverse Ãœbungen zur Vertiefung und vertiefendem Lerneffekt
Heidi Wellmann ist Inhaberin von TopCareer und arbeitet als Coach für Karriere- und Work-Life-Balance-Themen sowie als Moderatorin und Autorin bei Successity. Alle Dienstleistungen von TopCareer drehen sich rund um das Thema „zufriedene und erfüllende Arbeit“ frei nach der Philosophie des Johann Wolfgang von Goethe: "Die Menschheit wird erst glücklich sein, wenn alle Menschen Künsterlseelen haben werden, das heisst, wenn allen ihre Arbeit Freude macht" in Verbindung mit einer zufriedenen Lebensplanung, d. h. mit einer ausgewogenen Work-Life-Balance. Hierzu möchte sie einen kleinen Beitrag leisten indem sie Unternehmen, Existenzgründer/innen und Privatpersonen beratend unterstützt.
Das Leistungsspektrum auf einen Blick:
-Glücklich-im-Job-Blog
-Glücklich-im-Job-Hotline
-E-Mail-Kurse mit Coaching-Charakter (z. B. zum Thema: Work-Life-Balance-Glücks-Kurs, Entdecken Sie Ihr Potential, Vorstellungsgespräch)
-Inspirierendes und motivierendes Coaching bzgl. beruflichen, berufsnahen und persönlichkeitsbildenden Themen für Privatpersonen sowie für Unternehmen / Organisationen
-Kreative Karriereberatung bzw. Beratung im gesamten Bewerbungsprozess
-Work-Life-Balance-Club
-Individuelles Bewerbungsbuch bzw. JobFINDUNGS-Buch
-Outplacementberatung
TopCareer ***Coaching für Karriere- und Work-Life-Balance-Themen***
Ansprechpartner: Heidi Wellmann
h.wellmann(at)topcareer.de
http://gluecklich-im-job.topcareer.de/
www.topcareer.de
Lilienstraße 62a / 68535 Edingen-Neckarhausen
Tel. 0621-78991-10