PresseKat - Jobs finden und Karriere machen auf der HANNOVER MESSE 2012

Jobs finden und Karriere machen auf der HANNOVER MESSE 2012

ID: 601474

(ots) -

- Bundesministerin Dr. Ursula von der Leyen übernimmt
Schirmherrschaft
- Berufliches Sprungbrett in Halle 6: Job & Career Market
- Internationales JobBoard

Der Job & Career Market der HANNOVER MESSE hat sich in den
vergangenen Jahren als chancenreiche Jobbörse und ideales
Karrieresprungbrett einen Namen gemacht. Mit dieser
Sonderveranstaltung wirken die Aussteller der HANNOVER MESSE dem
Fach- und Nachwuchskräftemangel seit Jahren entgegen. In diesem Jahr
hat die Bundesministerin für Arbeit und Soziales, Dr. Ursula von der
Leyen, erstmals die Schirmherrschaft für den Job & Career Market
übernommen und unterstreicht damit die internationale Relevanz des
Job & Career Market.

"Fachkräfte werden vielerorts und in vielen Branchen händeringend
gesucht", sagt Arbeitsministerin von der Leyen. "Beim Job & Career
Market 2012 können Berufseinsteiger auf einen Schlag viele
interessante Unternehmen kennenlernen, Kontakte knüpfen und mit
Menschen sprechen, die wissen, worauf es ankommt. Berufstätige können
hier die Fühler ausstrecken, ihren Marktwert testen und sich über
neue Trends informieren."

Wenn mehrere tausend Unternehmen und Institutionen auf der
HANNOVER MESSE ihre Produkte, Lösungen und Verfahren präsentieren,
dann ist das nicht nur das jährliche Ereignis für die internationalen
Technologiebranchen schlechthin, sondern auch ein großer und
internationaler Jobmarkt. Denn schließlich sind es gleichzeitig
mehrere tausend Arbeitgeber, die sich in den Messehallen vorstellen.
Hinzu kommt noch die um ein Vielfaches größere Zahl von
Fachbesuchern, die alle bereits ihre eigene Karriere haben oder noch
anstreben. Das Potenzial für eine erfolgreiche Jobvermittlung auf der
HANNOVER MESSE ist damit gewaltig.

Seit vielen Jahren ist der Job & Career Market die zentrale




Anlaufstelle der HANNOVER MESSE für Fach- und Führungskräfte auf der
Suche nach neuen Karriereoptionen, für Berufseinsteiger, für
Personalentscheider der Unternehmen und für Anbieter von
Dienstleistungen rund um Karriere und Weiterbildung. In diesem Jahr
präsentieren sich beispielsweise Unternehmen wie Phoenix Contact,
Rheinmetall, BASF und ENERCON auf dem Job & Career Market. Die
Jobbörse bietet auf rund 5 000 Quadratmetern Fläche in Halle 6
zahlreiche Services und Informationsmöglichkeiten in Sachen
Recruiting.

Folgende Services und Veranstaltungen für eine erfolgreiche Suche
bietet der Job & Career Market:

JobBoard

Auf dem Job & Career Market sind an unterschiedlichen Stellen
JobBoards aufgestellt. Aussteller bieten dort vakante Job- und
Traineeangebote sowie Praktikumsstellen und Abschlussarbeitsprojekte
an. Neu dieses Jahr ist ein weiteres Board eigens für internationale
Stellenangebote.

CareerInfo

Gemeinsam mit dem JobBoard ist die CareerInfo die zentrale
Anlaufstelle für alle Besucher des Job & Career Market. Dort bekommen
Bewerber sowohl persönliche als auch schriftliche Informationen und
werden direkt den Unternehmen empfohlen.

CareerTalks

Das Forum CareerTalks ist eine Informations- und
Diskussionsplattform für alle an Karrierethemen interessierten
Besucher. An jedem Messetag zwischen 10 und 17 Uhr bekommen
Teilnehmer Informationen zu Karriereperspektiven, Einblicke in
Unternehmen aus erster Hand und Gespräche mit kompetenten
Ansprechpartnern. Eine Anmeldung ist nicht erforderlich.

ExpertTalks

Bei den ExpertTalks dreht sich in diesem Jahr alles um das
Leitthema "National and International Career". Bei den Workshops geht
es um Fragen rund um den beruflichen Einstieg und die Chancen
internationaler Bewerber auf dem nationalen Arbeitsmarkt. Die
Teilnahme an einem Workshop ist kostenfrei, Teilnehmer müssen sich
aber vorher anmelden. Kontakt: career(at)runkom.de.

Guided CareerTour

Für Absolventen technischer Studiengänge bietet der Job & Career
Market einen besonderen Service: Sie bekommen ab einer Gruppengröße
von 15 Personen eine geführte Tour zu unterschiedlichen
Stellenanbietern und haben die Chance, direkt mit
Personalverantwortlichen zu sprechen. Auch hier ist eine Anmeldung
unter career(at)runkom.de erforderlich.

Career Check

Gemeinsam mit Kunden des F.A.Z.-Stellenmarktes bietet die
Frankfurter Allgemeine Zeitung den Besuchern des Job & Career Market
kostenlos eine individuelle Karriereberatung an. Das
Beratungsgespräch dauert 30 Minuten, die Themen legt der Bewerber
selbst fest. Möglich sind etwa eine kritische Durchsicht der eigenen
Bewerbungsunterlagen oder Fragen zum Verhalten in
Vorstellungsgesprächen. Die Gesprächspartner sind
Unternehmensvertreter oder Personalberater. Eine Anmeldung vor Beginn
der Messe ist sinnvoll unter bewerber(at)fazjob.net.

HR Lounge

In der HR-Lounge treffen sich Personaler und
Personalverantwortliche von Ausstellern der HANNOVER MESSE, um
Erfahrungen auszutauschen. Außerdem steht ein ausführliches Angebot
von Informationen zu Personalthemen bereit.

Ãœber die HANNOVER MESSE

Das weltweit bedeutendste Technologieereignis wird vom 23. bis 27.
April 2012 in Hannover ausgerichtet. Die HANNOVER MESSE 2012 vereint
acht Leitmessen an einem Ort: Industrial Automation, Energy,
MobiliTec, Digital Factory, Industrial Supply, CoilTechnica,
IndustrialGreenTec und Research & Technology. Die zentralen Themen
der HANNOVER MESSE 2012 sind Industrieautomation und IT, Energie- und
Umwelttechnologien, Industrielle Zulieferung, Produktionstechnologien
und Dienstleistungen sowie Forschung und Entwicklung. China ist das
Partnerland der HANNOVER MESSE 2012.



Ansprechpartner für die Redaktion:

Silke Tatge
Tel.: +49 511 89-31614
E-Mail: silke.tatge(at)messe.de


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Datum: 22.03.2012 - 14:06 Uhr
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