(ots) - Nur auf die gesetzliche Rente zu bauen wird in
Zukunft nicht mehr ausreichen. Neben der privaten ist auch die
betriebliche Altersvorsorge eine wichtige Ergänzung der gesetzlichen
Rente. Das Prinzip dabei ist: Der Arbeitnehmer überlässt es dem
Arbeitgeber, den Beitrag für die Versicherung einzuzahlen. Dabei gibt
es fünf Wege, über die die betriebliche Altersvorsorge gestaltet
werden kann.
Der Gesamtverband der Deutschen Versicherungswirtschaft
(GDV)stellt jetzt die fünf Durchführungswege in einer Serie vor,
erklärt die Mechanismen als auch die Vor- und Nachteile der einzelnen
Wege - mit Podcast und Infografiken.
Teil 1: Betriebsrente - Direktzusage oder Pensionszusage:
www.gdv.de
Die weiteren Durchführungsführungswege:
Teil 2 am Dienstag, 12. März: "Direktversicherung"
Teil 3 am Mittwoch, 13. März: "Pensionskasse"
Teil 4 am Donnerstag, 14. März: "Pensionsfonds"
Teil 5 am Freitag, 15. März: "Unterstützungskasse"
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Hasso Suliak
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