Schulungsinstrument vermittelt neue Vision lebendig und anschaulich
(firmenpresse) - Hamburg, den 26. Mai 2009 – Freundliche Büroräume, Kunden, die herzlich begrüßt und
umsorgt werden, Mitarbeiter, die sich gegenseitig Türen öffnen - die Volksbank im Harz hat
ein klares Ziel: Sie will in ihrer Region die Nummer eins werden. Wie sie das schafft? Mit
einer neuen Strategie und hoch motivierten Mitarbeitern.
Ein Dialogbild stimmt sie derzeit in Schulungen auf die neue Vision ein. Das 2 x 1 Meter
große Bild zeigt Ihnen anschaulich den Weg zur Nummer eins: Die Genossenschaftsbank
im Harz positioniert sich künftig als Mitgliederbank mit starkem Gemeinschaftssinn.
Visualisiert wird das durch große Puzzle-Teile, die sich harmonisch ineinander fügen.
„Mit dem Dialogbild regen wir unsere Mitarbeiter zu Diskussionen an und beziehen sie in
die bevorstehenden Veränderungen ein“, erklärt Jürgen Bartsch, Leiter Privatkundenbank,
den Sinn hinter dem innovativen Schulungsinstrument. „Unsere Vision wird im Gespräch
und durch die anschauliche Darstellung so lebendig, dass unsere Mitarbeiter sie viel
besser verstehen und umsetzen können.“
Im Zusammenhang mit dem Strategieprozess, den die Unternehmensberatung Goldpark,
begleitet hat, wurde das Dialogbild von ECKE Hamburg entworfen. Die Kreativ-Agentur
bietet ihr Produkt seit 2005 Unternehmen an, die komplexe Sachverhalte einfach
darstellen wollen. Geschäftsführer Tom Becker rät allen Firmen, ihre Mitarbeiter in
Veränderungsprozesse zu integrieren: „Eine einfache Powerpoint-Präsentation wird oft als
einseitig empfunden. Bei unseren Dialogbildern erkennt der Mitarbeiter selbst, an welchen
Stellen Verbesserungsbedarf besteht, er beteiligt sich aktiv am Prozess. Das gibt ihm ein
gutes Gefühl.“
Bartsch bestätigt diese Aussage. Erste Präsentationen mit dem Dialogbild stimmen ihn
trotz schwieriger Zeiten für Banken positiv: „Unsere Mitarbeiter haben in lebhaften
Diskussionen gezeigt, dass sie für Veränderungen bereit sind. Mit unserer neuen Vision
schlagen wir einen Erfolg versprechenden Weg in die Zukunft ein.“
Dialogbilder sind ein lebendiges Schulungsinstrument. Unternehmen nutzen es, um
Veränderungen gemeinsam mit den Mitarbeitern erfolgreich und langfristig umzusetzen. Die
Methode dahinter ist so einfach wie effektiv: 2 x 1 Meter große Schaubilder zeigen sehr
anschaulich Situationen aus der eigenen Arbeitswelt und helfen damit Mitarbeitern und
Führungskräften, im gemeinsamen Dialog Veränderungsprozesse zu erkennen, neue
Arbeitsabläufe zu verstehen und Visionen zu entwickeln. Dialogbilder sind seit 2005 ein
Produkt der Kreativ-Agentur ECKE HAMBURG. Die Hanseaten sind der einzige Anbieter von
Dialogbildern in Deutschland, die ihr Know-how als Kreativ-Agentur mit fundiertem Wissen
über interne Unternehmensprozesse vereinen.
Weitere Informationen unter www.dialogbilder.de.
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Lisa Voigt
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