Medialeistungstest 2014: Monster punktet mit Qualität

(ots) -

- Westpress Studie bestätigt: Beste Ergebnisse beim Qualitätsindex
- Monster liefert Top-Bewerber und reduziert den Aufwand bei der
Kandidatenbewertung

Monster liefert die passendsten Kandidaten. Das bestätigt der
aktuelle Westpress Medialeistungstest. Im Rahmen der 18 geschalteten
Stellenanzeigen im Test konnte das bekannteste private
Online-Karriereportal Deutschlands* beim Qualitätsindex punkten. Denn
es geht vor allem um die Qualität der sich bewerbenden Kandidaten,
nicht um die Menge.

"Personalverantwortliche wollen nicht in einer Flut von
Bewerbungen untergehen. Das kostet unnötig Ressourcen", stellt Bernd
Kraft, Vice President General Manager bei der Monster Worldwide
Deutschland GmbH fest. "Das Verhältnis zwischen Anzahl der
Bewerbungen und der Qualität muss stimmen. Dafür sorgen wir laut den
aktuellen Ergebnissen am besten - für uns eine Bestätigung unserer
Strategie."

In der Auswertung der 18 platzierten Stellenanzeigen erreicht
Monster im Index den ersten Platz und kann auch in der
Detailbetrachtung optimale Werte aufzeigen. In 40 Prozent der für
Monster bewerteten Anzeigen erreichen die über Monster kommenden
Bewerber qualitativ gesehen die Top 1 und 2 Platzierungen. Besonders
gut schneiden die Anzeigen aus IT und Marketing ab.

Ãœber den Westpress Medialeistungstest 2014: Das Ziel der Studie
sind objektive Aussagen über die Leistungsfähigkeit von Print- und
Onlinemedien, Generalisten wie Spezialisten, in quantitativer und
qualitativer Hinsicht zu treffen. Bereits zum zweiten Mal führt
Westpress die Mediastudie für den Recruiting-Bereich durch. Dieses
Mal wurden 18 verschiedene Stellenanzeigen in die Bewertung
aufgenommen. Sie wurden in 76 Medien platziert und erzielten im
Untersuchungszeitraum März/April 2013 einen Rücklauf von 4.000

Bewerbungen. Mehr Informationen unter www.westpress.de.

Ãœber Monster Deutschland:

Monster, www.monster.de, ist das bekannteste private
Online-Karriereportal in Deutschland* mit einem umfassenden Service-
und Informationsangebot rund um Beruf und Karriere. Monster bringt
Arbeitgeber und qualifizierte Arbeitskräfte auf allen Karrierestufen
zusammen und bietet Jobsuchenden unter dem Motto "Das Bessere für
mich" passgenaue Unterstützung für die individuelle Karriereplanung.
Dabei entwickelt und nutzt Monster fortschrittlichste Technologien im
Bereich Digital, Social und Mobile. Als Internet-Pionier agiert
Monster in über 40 Ländern. Seit der Gründung 1994 haben sich
insgesamt weltweit über 200 Millionen Nutzer registriert. Firmensitz
der Monster Worldwide Deutschland GmbH ist Eschborn bei
Frankfurt/Main. Die Monster Worldwide Deutschland GmbH ist ein
Tochterunternehmen der Monster Worldwide Inc. mit Sitz in New York.
Um mehr über monster.de zu erfahren, besuchen Sie die Website
www.monster.de. Informationen über Monster Worldwide, Inc. (NYSE:
MWW), finden Sie unter http://about-monster.com.

*Nielsen Studie, Juni 2013;

Deutsche Presseinformationen finden Sie unter
http://info.monster.de.

Studien "Recruiting Trends 2013" und "Bewerbungspraxis 2013" des
CHRIS im Auftrag von Monster unter http://arbeitgeber.monster.de



Pressekontakt:
Ansprechpartner für die Medien: Monster Worldwide Deutschland GmbH,
Dr. Katrin Luzar
Tel.: 06196.99 92 -688; Fax: 06196.99 92 -922, E-Mail:
katrin.luzar(at)monster.de

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Datum: 18.09.2013 - 13:25 Uhr
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Eschborn

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