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Mittelbayerische Zeitung: Zweischneidig / Kommentar zu Anreizsystemen für mehr Gesundheit am Arbeitsplatz
ID: 1434927
(ots) - Es ist im Prinzip immer gut, wenn sich ein
Unternehmen um die Gesundheit seiner Mitarbeiter sorgt. Allerdings
kommt es sehr auf das Wie an, ob dieses Engagement im Sinne aller
Beteiligten ausfällt. Anreizsysteme, die alleine eine hohe Präsenz
belohnen, wirken lediglich kurzfristig so, wie es das Unternehmen
wünscht. Zuschüsse für gesundes Kantinenessen oder fürs Fitnessstudio
sind auf Dauer betrachtet sinnvoller. Obendrein lassen sie dem
Mitarbeiter seine Entscheidungsfreiheit. Anreizsysteme wirken fast
immer zweischneidig. Sie gaukeln Entscheidungsfreiheit häufig
lediglich vor. Aber wer sich nicht gläsern macht, zahlt eben mehr,
wie etwa bei der Kfz-Versicherung. Das Thema Gesundheit ist besonders
sensibel. Wann ist es so weit, dass die Krankenkasse das Tragen von
Fitnessbändern oder Smartwatches belohnt? Oder auch bestraft, weil
das Tracking den Urlaub in Schwarzafrika offenbart - ein erhöhtes
Risiko für die Gesundheit.
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Datum: 11.12.2016 - 20:16 Uhr
Sprache: Deutsch
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Regensburg
Kategorie:
Wirtschaft (allg.)
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