PresseKat - Personalmanagement: Pressemitteilungen - Kategorie - Seite 41

Personalmanagement

Themenbereich / Unternehmensführung / Personalmanagement


Zusammenarbeit für innovative Beschäftigungsmodelle

Münster: Die Dachgesellschaft Deutsches Interim Management und die Stiftung der Deutschen Wirtschaft für Arbeit und Beschäftigung schließen Kooperationsvertrag ...

Trennungen verantwortungsvoll gestalten

40549 Düsseldorf: (Köln, Oktober 2010) Trennungen sind nicht nur in Krisenzeiten ein Thema für Unternehmen. Aber wie können Betriebe die negativen Auswirkungen dieser Trennungen begrenzen? Für die Betroffenen bedeu ...

Pitney Bowes Business Insight stellt neuen Executive Vice President, EMEA, Gary Roberts vor

: Pitney Bowes Business Insight (PBBI), Anbieter von Softwarelösungen im Bereich Location Intelligence, Datenmanagement und Customer Communication Management, ernennt Gary Roberts zum Executive Vice Pr ...

Deutsche Event- und Tourismusanbieter in den USA

Miami, Florida: Träume leben (und für Andere verwirklichen) in den USA Wer als Deutscher in die USA einreist, um dort zu leben, braucht als Lebensgrundlage einen Job oder ein Gewerbe. Manch einer nutzt dabei die ...

Innovative, asynchrone Video-Interview-Technologie ermöglicht flexibles und persönliches Recruiting

Berlin: Berlin, 15.10.2010 – Die von viasto entwickelte Software – viasto interview suite – ist eine neuartige browserbasierte SaaS-Lösung zur Vorauswahl von Bewerbern anhand von strukturierten Video-I ...

Unternehmensgründung ermöglicht Personalvorauswahl mittels Video-Interviews

Berlin: Berlin, 24.08.2010 – Am 20. August 2010 wurde im Zentrum Berlins die Gründung der viasto GmbH – Entwickler und Vermarkter einer innovativen Recruitingsoftware – vollzogen. ...

Altersgemischte Teams scheitern oft

Ratingen: Wie Alt und Jung erfolgreich Wissen sichern und innovativ sind. In Zeiten von Fachkräftemangel und drohender Überalterung ist der Handlungsdruck in Sachen Generationenmanagement und altersgemischte ...

Das kleine H2B „3 x 3“-Training Veränderungen beginnen im Kleinen - heute!

München: Achten Sie auf Ihren Körper, es ist der einzige Ort, an dem Sie „wohnen“ können. Trainieren Sie im täglichen Leben mit den folgenden kleinen Inspirationen und Übungen. Das macht Spaß und häl ...

Spezielle Aktionen zur Personalauswahl im Mittelstand

Köln: Gerade im Mittelstand werden in den kommenden Monaten deutliche Be-schäftigungszuwächse erwartet. In ihren Mittelstandswochen vom 18.10. – 30.11.2010 bieten die Rekrutierungsexperten von upo – B ...

Endlich Durchblick - Die neue Jobbörsenstudie 2010/11 von Aktor Interactive

Rillieux-la-Pape: Die aktuelle Jobbörsenstudie 2010/11 von Aktor Interactive bietet einen umfassenden Einblick in die vielseitige deutsche Jobbörsenlandschaft. Schlüsselinformationen für eine erfolgreiche Personals ...

Interview Jürgen Braun: Teambuilding-Events sind bleibende Erinnerungen

: Teambuilding-Events schaffen Vertrauen unter den Mitarbeitern. Man löst gemeinsam Aufgaben und lernt sich so besser kennen. Zusammen Erlebtes bleibt der ganzen Gruppe in Erinnerung. Schließlich hole ...

Führungskräftetraining: Vorarbeiter und Schichtführer qualifizieren

88131 Lindau: Hölzl & Partner vermittelt Führungskräften in der Produktion das nötige Können und Know-how, um ihre Führungsaufgaben kompetent wahrzunehmen. ...

Fachkräftemangel: Landau Media Talento bietet Personalberatern neue Kandidatenkontakte

Berlin: Personalberatungen stehen vor neuen Herausforderungen, denn es mangelt an geeigneten Kandidaten. Die klassische Printanzeige in der Tageszeitung bringt immer weniger Erfolge. Auch die Suche in soz ...

Konfliktfreie Mitarbeiterführung mit hilfreichen Methoden aus der Mediation

Leinfelden bei Stuttgart: Konflikte kosten Zeit, Geld und Nerven. Um ein gutes Betriebsklima zu schaffen und zu wahren, brauchen Führungskräfte eine feine Antenne für subtile Konfliktanzeichen – und sie sollten als Mediat ...

Situativ führen: Zweitägiges Intensiv-Training in Hamburg

22529 Hamburg: In Training „Situativ führen“ von Voss+Partner lernen (junge) Führungskräfte, flexibel auf verschiedene Führungssituationen zu reagieren. ...

Mitarbeiterfluktuation – ein Schrecken ohne Ende?

München: Zahlreiche Arbeitgeber stehen diesem „Phänomen“ immer wieder betroffen und ohnmächtig gegenüber – High Potentials, Top-Leistungsträger und Mitarbeiter in Schlüsselpositionen verlassen das U ...

Durchführungsgarantie bei Neuanmeldungen für das Seminar „Psychologie für Personaler“

Bremen: Durchführungsgarantie für Neuanmeldungen für das Seminar „Psychologie für Personaler“ am 25.11 – 26.11 in Bremen. ...

Internetprojekte: Auswirkungen auf Unternehmensprozesse und -strukturen werden häufig unterschätzt

: PM Firefighters: Die Arbeit an technischen Plattformen und Systemen beansprucht heute nur etwa 50 Prozent des Gesamtprojektaufwandes – mindestens genauso viel muss in die daraus resultierenden Anpas ...

Endspurt: Der Anmeldeschluss für fitte Unternehmen naht!

Herrsching am Ammersee: TOP Gesundheitsmanagement-Award – noch bis zum 25. Oktober anmelden. München, 20. September 2010. Bayerns fittestes Unternehmen gesucht! Stellen Sie Ihre Kompetenz in Sachen Gesundheitsförderun ...

Coaching in den Burnout

Hamburg: Ist eine Analyse des psychodynamischen Beziehungsgeschehens und der inneren Konflikte beim Coachee erforderlich? ...


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